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2014年四級秘書輔導《秘書實務》筆記:秘書的應聘與面試

更新時間:2014-01-07 18:50:30 來源:|0 瀏覽0收藏0
摘要 秘書的推薦與應聘㈠推薦秘書:應聘者本人自薦,了解和熟悉應聘秘書的人推薦、應聘者的原單位或畢業學校推薦。㈡聯系面試或約見

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  第二章 秘書的可持續發展

  秘書的可持續發展應當包括兩個方面:一是作為一門職業,在社會人力資源整合中保持和不斷提升地位和作用的發展態勢;二是秘書個人在社會職業崗位保持和不斷提高專業素質。

  第一節 秘書的應聘與面試

  一、秘書的任職資格與條件

  二、秘書的推薦與應聘㈠推薦秘書:應聘者本人自薦,了解和熟悉應聘秘書的人推薦、應聘者的原單位或畢業學校推薦。㈡聯系面試或約見

  三、準備應聘材料1.學歷證明:畢業證書、學位證書等。2.求職申請:即自薦書3.履歷材料:可以是表格,也可以是文字材料。4.推薦信:這要視招聘單位要求和應聘者本人意愿而定,一般涉外企業機構比較重視推薦信,或許還有印好固定格式的推薦信表,需要一至兩封。5.求職申請表:有的招聘單位印制了此表,要求應聘者事先填寫,以簡明了解欲知情況。6.身份證、工作證、求職證等必要證件。

  三、面試注意點:1.守時2.誠實3.把握分寸4.自然展示秘書素養

 

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