2013年企業培訓師課程試題（1）
更新時間：2013-05-06 23:01:33
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摘要 企業培訓師課程試題：單項選擇題
1.我國哪部法規首次明確提出了“開發勞動者技能”的概念(C )
A教育法B職業教育法C勞動法D職業技能鑒定規定
2.江澤民同志提出的我國教育的根本宗旨是(B )
A必須全面貫徹的教育方針B提高國民素質C培養民族創新精神和實踐能力D必須同勞動生產相結合
3.建立和發展市場經濟，政府在配置資源過程中必須堅持(B )
A宏觀調控原則B市場化原則C價格機制的原則D供求平衡原則
4.人力資源管理，對企業所有的工作進行分析，以確定每項工作的(A )
A工作描述和價值B崗位職責說明C確定薪酬的依據D考核評價的依據
5.(C )是指人與人之間相交往、相互作用、相互滿足的狀態
A心理關系B心理狀態C人際關系D人際狀態
6.滾動計劃法是一種定期修訂(D )的方法
A短期計劃B中期計劃C長期計劃D未來計劃
7.( C )是指特定工作的實際需要與任職者現有知識能力之間的差距
A績效差距B確認差距C培訓需求D培訓預測
8.教育培訓培養人才具有(D )的特點，要求課程開發具有超前性
A前瞻性B多元性C實踐性D周期性
9.特殊板的運用是教學的( B )
A主要形式B輔助形式C創新形式D陳舊形式
10.培訓師應遵循以(A )為指引的原則
A.示范、典范B指導、督導C幫助、交流D肯定、表揚
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