初級人力資源管理師屬于幾級
更新時間：2023-12-25 19:12:26
來源：環球網校
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摘要 初級人力資源管理師屬于幾級？人力資源管理師考試由各省自行安排，根據國家職業資格標準等級由低至高劃分為：四級人力資源管理師（人力資源管理員）、三級人力資源管理師（助理人力資源管理師）、二級人力資源管理師（人力資源管理師）、一級人力資源管理師（高級人力資源管理師）。本文詳細介紹了人力資源管理師考試的等級劃分及初級人力資源管理師的職業技能要求。
初級人力資源管理師屬于幾級
初級人力資源管理師屬于四級人力資源管理師（人力資源管理員）。
人力資源管理師考試等級劃分
根據國家職業資格標準等級由低至高劃分為：
四級人力資源管理師（人力資源管理員）
四級人力資源管理師是指具備基本的人力資源管理知識和技能，能夠獨立完成一般性人力資源管理工作的人員。
三級人力資源管理師（助理人力資源管理師）
三級人力資源管理師是指具備較為深入的人力資源管理知識和技能，能夠獨立完成一般性和一定專業性人力資源管理工作的人員。
二級人力資源管理師（人力資源管理師）
二級人力資源管理師是指具備較高水平的人力資源管理知識和技能，能夠獨立完成一般性、專業性和一定復雜性人力資源管理工作的人員。
一級人力資源管理師（高級人力資源管理師）
一級人力資源管理師是指具備高級水平的人力資源管理知識和技能，能夠獨立完成各類人力資源管理工作的人員。
初級人力資源管理師的職業技能要求
初級人力資源管理師需要具備以下職業技能：
1. 具備基本的人力資源管理知識和技能，包括招聘、培訓、績效管理等方面的基礎知識。
2. 能夠獨立完成一般性人力資源管理工作，如制定招聘計劃、組織培訓活動等。
3. 具備一定的溝通協調能力，能夠與員工和各部門進行有效的溝通和協調。
4. 具備一定的組織管理能力，能夠合理安排工作，高效完成任務。
初級人力資源管理師是人力資源管理師考試中的第一級，通過考試后可以獲得四級人力資源管理師（人力資源管理員）的職業技能等級證書。該證書全國通用，終身有效，不需要定期審核。
總之，初級人力資源管理師屬于四級人力資源管理師（人力資源管理員），是人力資源管理師考試中的第一級，具備基本的人力資源管理知識和技能，能夠獨立完成一般性人力資源管理工作。
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