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2022人力資源管理師報名條件高中

更新時間:2022-10-20 08:33:56 來源:環球網校 瀏覽59收藏29

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摘要 高中學歷是允許報考人力資源管理師考試的,依照人社部頒布的新版企業人力資源管理師國家職業技能標準規定,企業人力資源管理師報考的普通受教育程度要求為:高中畢業 (或同等學力),也就是高中學歷可以報考,只要滿足相應級別的報考條件就可以。具體詳情如下:

1人力資源管理師高中畢業人員的報考要求

高中學歷是允許報考人力資源管理師考試的,依照人社部頒布的新版企業人力資源管理師國家職業技能標準規定,企業人力資源管理師報考的普通受教育程度要求為:高中畢業 (或同等學力),也就是高中學歷可以報考,只要滿足相應級別的報考條件就可以。高中學歷可以報考四級人力資源管理師,須得有本職業的5年工作時長。

2企業人力資源管理師的成績幾年有效

人力資源管理師一科合格成績一般有一年有效期,成績有效期內可補考一次,補考的時候只補未合格科目就可以。而人力資源管理師成績全部合格以后由人力資源和社會保障局和本地職業技能鑒定指導中心聯合頒發企業人力資源管理人員職業資格證書。證書取得后,不需年審,全國通用,終身有效。

3企業人力資源管理師的證書有什么用

1、升職加薪 現階段的人力資源管理師在市場中處于一個供不應求的狀態,尤其是高級別證書。所以它的薪資待遇都非常不錯,不過想要成功任職這份薪資高、待遇好的工作,得先滿足一個前提,那就是需要持有人力資源管理師職業資格證書。

2、政府補貼 最高可領取 2000 元的培訓補貼,(具體金額還得看當地的政策)。

3、人才引進,落戶的依據 人力資源管理師職業資格證書還可作為調工作、戶口、職稱評定的參考依據,像我們常說的積分落戶、技能型人才引進落戶,人力資源管理師證書都能發揮一定的作用。而持有證書的退休員工,在退休金以及養老金方面會有所提升。

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