安徽省人力資源管理師初級報考



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2022年安徽人力資源管理師報名時間預測:
年份 | 報名時間 |
2021年 | 考前一周截止 |
2020年 | 各地區不同:7月1日起8月6日止 |
2019年 | 3月9日至4月4日 7月26日至30日 |
參考以上內容,近幾年安徽人力資源管理師報名時間上半年通常在3月開始,下半年通常在7月開始,因此2022年安徽人力資源管理師報名時間可能在3月和7月。待官方發布報名公告后,小編會為大家帶來相關資訊,敬請關注我們!您也可以 免費預約短信提醒,屆時會短信通知大家2022年安徽人力資源管理師報名時間在什么時候。也可選擇其他地區獲取對應的報名時間。
人力資源網上怎么報名?
先看看,你是否符合人力資源證報考要求。
人力資源師報考條件主要包括以下幾個方面:1、職業方面:企業管理、行政管理、管理咨詢、管理研究等。2、專業要求:工商企業管理、行政管理、管理科學、勞動與社會保障、勞動經濟、勞動關系等。4、證書年限:勞動關系協調員等與企業人力資源管理職業功能具有關聯性的職業資格證書,強調個級別的報考年限。
人力資源證考試分為四個級別,分別有相應的報考要求,原則上不可以跨級報考。具體的各個級別的報考條件可以參考:更多級別報考條件請點擊查看》》
如果不明確自己是否符號報考要求,或者不知道自己可以報考哪個級別,那就先來測試一下人力資源證報考資格吧點擊此處,在線檢測能否報名2022年人力資源管理師考試>>
人力資源管理師復習法則
人力資源管理師考試科目之理論知識
有125道選擇題,對的!全是選擇題!題量非常大,90分鐘需要做125個題目!
本科目考試內容為職業道德和專業知識,其中職業道德為25道選擇題共10分,專業知識分布為100題,共90分;
職業道德:25*0.4=10分
基礎知識+專業技能:100*0.9=90分
人力資源管理師考試《理論知識》答對60道題并不能及格,通常最少要答對75道題可以及格,如果能答對81道題,那基本就是穩過了!
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