四級人力資源管理師備考資料 短信預約提醒
四級人力資源管理師備考資料
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人力資源師：員工培訓效果的評估重點復習(二)
2012-08-16 17:57:27閱讀
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人力資源師：員工培訓效果的評估重點復習(一)
2012-08-16 17:56:20閱讀
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人力資源管理師輔導：企業(yè)管理人員的培訓設計
2012-08-16 17:54:43閱讀
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高級人力資源管理師考點：人力資源規(guī)劃的內容
2012-08-14 18:48:17閱讀
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高級人力資源管理師考點： 人力資源規(guī)劃的作用
2012-08-14 18:46:10閱讀
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高級人力資源管理師考點：人力資源規(guī)劃
2012-08-14 18:44:38閱讀
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助理人力資源管理師績效考核的方法考前輔導
2012-08-13 18:19:39閱讀
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助理人力資源管理師考試之績效考核的方法考前輔導
2012-08-13 18:18:07閱讀
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助理人力資源管理師考試之薪酬的原則和基本內容串講
2012-08-13 18:15:13閱讀
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企業(yè)人力資源管理師輔導：企業(yè)培訓資源的開發(fā)
2012-08-09 19:30:12閱讀
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人力資源管理師考試：結構化面試的組織與實施
2012-08-09 19:27:55閱讀
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人力資源管理師資料之面試的基本程序
2012-08-09 19:24:50閱讀
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高級人力資源管理師考點： 人力資源規(guī)劃定義
2012-08-08 17:49:55閱讀
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2012年高級企業(yè)人力資源管理師復習第八章
2012-08-08 17:47:50閱讀
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2012年高級企業(yè)人力資源管理師復習第七章
2012-08-08 17:43:20閱讀
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助理人力資源管理師考試輔導績效的性質和特點
2012-08-06 18:23:33閱讀
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助理人力資源管理師考試之制定薪酬管理的原則輔導
2012-08-06 18:21:59閱讀
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助理人力資源管理師考試之績效考核的方法輔導
2012-08-06 18:20:33閱讀
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2012年人力資源供給預測與供求平衡重點資料
2012-08-03 17:23:29閱讀
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2012年人力資源管理師考試：人力資源的需求預測
2012-08-03 17:09:52閱讀
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