人力資源管理師是中級職稱嗎？就業前景怎么樣？
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人力資源管理師不是職稱，是從業的資質證明。人力資源管理師職業資格考試是由人力資源和社會保障部開展的準入性考試，規定從業人員必須持證上崗。國家自2003年開始，在全國范圍內開展企業人力資源管理人員職業資格認證。
一、人力資源管理師是什么
人力資源管理師指獲得國家職業資格證書，從事人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理、人力資源法務等工作的管理人員。
人力資源管理師共設四個等級，分別為：四級企業人力資源管理師(國家職業資格中級技工)、三級企業人力資源管理師(國家職業資格高級技工)、二級企業人力資源管理師(國家職業資格技師)、一級企業人力資源管理師(國家職業資格高級技師)。
考取人力資源管理師證后，如滿足領取失業保險參保職工技能補貼條件的，最高可領取2000元補貼。
不僅如此，部分地區還會發布職業技能晉升補貼，如長沙市，對企業新引進和新獲得高級技師(一級)和技師(二級)職業資格的職工分別給予5000元、2000元獎勵。
二、人力資源管理師就業怎么樣
人力資源管理是一項極為重要的工作領域，但就業難的大環境下，人力資源管理專業的就業前景被看好，隨著全球經濟的發展，國際間的競爭的實質逐漸演變成人才的競爭。
人力資源作為21世紀最寶貴的資源，受到前所未有的重視。如何雙對人才進行最有效的管理，最合理的配置，最大程度的開發和激勵等也逐漸成為國家以及企事業單位倍加關注的問題。
據相關數據統計，在近些年來的招聘會上，"人力資源管理師"這個職位頻頻出現在眾多求職者面前。另外，有關專家介紹，人力資源管理師是如今少數幾個行情持續看漲的職業之一，職業前景可觀。
隨著廣義人力資源職位的取消，對具有專業知識、熟知專業領域的高素質HR的需求將會增加，在醫療和政府等受到高度監管的行業中，尤其如此。未來需要更多更多更專業的人力資源管理師人才專家。
三、人力資源管理師報名方式
1、個人網上報名
個人網上報名是指人力資源管理師考生通過當地職業技能鑒定中心官網或組織考試機構的報考平臺官網進行在線報名的方式。這種方式方便快捷，考生只需按照報名要求填寫相關信息，上傳證明材料，支付報名費用即可完成報名。不想錯過本地報名、考試，您可使用“免費訂閱短信提醒服務”屆時本站將以短信形式提醒大家。
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2、現場報名
現場報名是指考生到當地職業技能鑒定中心或組織考試機構指定的現場報名點進行報名的方式。這種方式需要人力資源管理師考生親自前往指定地點填寫相關信息并提交證明材料，現場繳納報名費用。
3、機構報名
人力資源管理師機構報名是指由學校、培訓機構、企業等團體代表考生進行報名的方式。這種方式通常需要提前與當地職業技能鑒定中心或組織考試機構聯系，并按照其要求提交相應申請材料和繳納報名費用。
需要注意的是，不同地區的人力資源管理師考試報名方式可能存在一定的差異。因此，考生在報名前應仔細閱讀當地發布的報考公告，并按照要求進行相應的報名程序。點擊查看>>全國各省人力資源管理師報名官網
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