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如何備考人力資源管理師考試?

更新時間:2023-05-21 10:08:11 來源:環球網校 瀏覽88收藏35

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摘要 本文介紹了人力資源管理師考試的備考方法和注意事項。

人力資源管理師考試是國家職業資格認證中的重要一環,備考是至關重要的。本文將介紹人力資源管理師考試備考的方法和注意事項。

一、理論知識

人力資源管理師考試的理論知識部分共計125道選擇題,題量巨大。在90分鐘內需要完成這125個題目。其中職業道德為25道選擇題,占總分的10分;專業知識分布為100道選擇題,占總分的90分。及格線通常在75道題左右,而如果想要穩過,建議答對81道題。

二、專業技能

人力資源管理師考試的專業技能部分共計6道題,主要評估候選人的專業能力。其中簡答題占30分,綜合分析占40分,計算占30分。備考該部分時,需要把每一章的知識點弄懂,整理出重點內容并記下來;審題嚴謹,計算準確;方案設計要基于原則和概念。

三、綜合評審

考試過程中,文件筐是一個需要關注的重點。文件筐側重考查判斷、決策、問題全面性、處理辦法的合理性、是否關注大局、授權是否恰當、公文相互關系和輕重緩急等方面的能力。

以上是人力資源管理師考試備考的三個方面,備考過程中需要注意細節,多做題,多練習。只有認真備考,才能在考試中取得好成績。

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