廈門市公益性社會(huì)組織社會(huì)工作者薪酬待遇指標(biāo)
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【摘要】環(huán)球網(wǎng)校編輯為考生發(fā)布“廈門市公益性社會(huì)組織社會(huì)工作者薪酬待遇指標(biāo)”的新聞，為考生發(fā)布社會(huì)工作者考試的相關(guān)考試動(dòng)態(tài)，希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)和復(fù)習(xí)，預(yù)祝考生都能順利通過考試。廈門市公益性社會(huì)組織社會(huì)工作者薪酬待遇指標(biāo)的具體內(nèi)容如下：
廈門市民政局 廈門市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)廈門市公益性社會(huì)組織社會(huì)工作者薪酬待遇指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)的通知
廈民〔2017〕279號
各區(qū)民政局、人力資源和社會(huì)保障局，各有關(guān)單位：
為促進(jìn)社會(huì)工作發(fā)展，保障社會(huì)工作專業(yè)人才待遇，穩(wěn)定人才隊(duì)伍，根據(jù)民政部、財(cái)政部、人力資源和社會(huì)保障部等12部委《關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)工作專業(yè)崗位開發(fā)與人才激勵(lì)保障的意見》(民發(fā)〔2016〕186號)以及市委辦公廳、市政府辦公廳《關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》精神，結(jié)合廈門實(shí)際，制定本標(biāo)準(zhǔn)。
本標(biāo)準(zhǔn)用于指導(dǎo)我市公益性社會(huì)組織專業(yè)社會(huì)工作者薪酬待遇。按照以崗定薪、以績定獎(jiǎng)、按勞取酬的原則，結(jié)合學(xué)歷、資歷、資格、業(yè)績、崗位等多種指標(biāo)，確保社會(huì)工作者薪酬不低于同等條件專業(yè)技術(shù)人員的薪酬水平。政府機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、事業(yè)單位、城鄉(xiāng)社區(qū)專業(yè)社會(huì)工作者的薪酬，按照我市原有的工資制度執(zhí)行。
公益性社會(huì)組織應(yīng)按照薪酬指導(dǎo)價(jià)，綜合社會(huì)工作者職業(yè)水平等級、學(xué)歷、資歷、業(yè)績、崗位等因素，并參考同類人員合理確定薪酬待遇，同時(shí)按照國家有關(guān)規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。各區(qū)可根據(jù)所在地區(qū)薪酬水平等實(shí)際情況，在薪酬指導(dǎo)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)作上下10%的調(diào)整，確定政府購買社會(huì)工作服務(wù)的薪酬成本。
一、廈門市公益性社會(huì)組織社會(huì)工作者薪酬指導(dǎo)價(jià)
二、社會(huì)工作者崗位任職及晉升條件
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)聘用。競聘者須符合以下基本條件：遵守國家憲法和法律，遵守社會(huì)工作專業(yè)守則，具備崗位所需的專業(yè)能力和技能水平，取得相應(yīng)的國家社會(huì)工作者職業(yè)水平證書，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。同時(shí)，按照以下規(guī)定實(shí)行聘用及晉升：
1.高級社會(huì)工作師：待國家明確相關(guān)政策后確定;
2.社會(huì)工作師：持有社會(huì)工作師職業(yè)水平證書。考取證書后首次聘用為三級社會(huì)工作師。原則上，社會(huì)工作師區(qū)間內(nèi)由低到高晉升聘用每級工作時(shí)間不少于2年。
3.助理社會(huì)工作師：持有助理社會(huì)工作師職業(yè)水平證書。考取證書后首次聘用為二級助理社會(huì)工作師。原則上，二級助理社會(huì)工作師晉升聘用為一級助理社會(huì)工作師的工作時(shí)間不少于2年。
本標(biāo)準(zhǔn)自公布之日起施行，有效期五年，由市民政局負(fù)責(zé)解釋。
廈門市民政局 廈門市人力資源和社會(huì)保障局
2017年12月26日
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