上海閔行區舉辦“擔社會治理、建幸福閔行”第三屆社工節活動
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【摘要】環球網校編輯為考生整理“上海閔行區舉辦‘擔社會治理、建幸福閔行’第三屆社工節活動”的新聞，為考生發布社會工作者考試的相關行業動態，希望大家認真學習，預祝各位都能順利通過考試。上海閔行區舉辦“擔社會治理、建幸福閔行”第三屆社工節活動的具體內容如下：
日前，由閔行區委組織部指導，區民政局主辦，區社會工作者協會承辦，市慈善基金會閔行區分會和春申文化藝術交流中心共同協辦的“擔社會治理，建幸福閔行——閔行區第三屆社工節”在莘莊鎮文化活動中心隆重舉行。區委常委、副區長曹扶生、市民政局職業社工處和志愿服務處處長張靜、區委組織部副部長、區人才辦常務副主任夏林、區民政局黨委書記、局長徐知、區府辦副主任郁臻、區民政局副局長、社團局局長李保平、市慈善基金會閔行分會常務副會長駱林森等出席活動，來自各街鎮、企事業單位、社會組織專業社工代表及區社工協會會員、兄弟區縣社工協會負責人等400余人參加活動。
區委常委、副區長曹扶生對本屆社工節進行了致辭，他強調，發展社會工作、加強社工隊伍建設，是加快政府職能轉變、創新社會治理的重要舉措，是創新黨的群眾工作方式、加強基層基礎工作的重要任務。市委、市政府高度重視基層社會治理工作,廣大社工要牢牢把握機遇，趁勢而上,有所作為，重點把握好三個方面：一是堅持“一條主線”。要推動社會工作在政府、市場、社會多元治理中積極作為，把構建社會治理格局納入社會工作目標范疇，作為社會工作始終要堅持的一條主線。二是強化“兩個支撐”。第一個是人才支撐。要推動社工人才隊伍建設由注重人才總量發展向總量與質量并重發展轉變，加快隊伍中優秀實務型、管理型、督導型、研究型社工人才的培養，改善人才結構。第二個是資源支撐。要健全完善政府購買社會工作服務機制，鼓勵社會力量多元投入，促進資源共享、優勢互補，形成支持社工隊伍成長成才的長效機制。三是抓實“三項工作”。第一是要搭平臺。為社工人才隊伍發揮作用、參與社會治理搭建三社聯動、合作共享等多元化平臺。第二是要強服務。社工協會要加強對團體會員和個人會員的服務指導;職能部門要加快完善區社工人才準入、薪酬待遇、晉升體系等政策辦法，為發展社會工作、壯大社工隊伍創造良好的外部環境。第三是要重評估。要發揮評估在推進社會工作、加強隊伍建設方面的柔性約束功能，重點解決好建隊伍與增活力的關系，有效促進隊伍組建后的提能增效。
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截止到2016年底，全區持證社工近1200人，專業社工機構達17家。閔行區社會工作者協會已走過了四個春秋，伴隨著大氣磅礴的短片，現場觀眾一同回顧了協會在內部管理、繼續教育、項目運作、大型活動、社區服務等方面努力服務民生的四年。接著來自春申藝術文化交流中心的民間藝術家為大家帶來了獨唱《今夜無眠》，在悠揚的歌聲中，全場情緒也隨之涌動。在“住宅小區拆違和環境綜合整治”工作中，社會工作者發揮了重要的作用，以小區拆違優秀案例為原型，社工們自編自導自演了情景劇《社區拆違那些事》，再現了拆違過程中社會工作者的角色和貢獻。本屆社工節還對上一年度十佳社工進行了回訪，并制作了回訪視頻，體現了協會對社工群體的持續關注和支持。此外，上海市民政第一精神衛生中心還為大家帶來了關于精神康復領域社會工作實務的點點滴滴，情景劇《播撒陽光的人》令現場觀眾無不為之動容。
除了融入豐富的文藝元素，作為全區社會工作者的節日和聚會，本屆社工節還延續首屆社工節的傳統，還針對“三社聯動”的困境與解決路徑這一主題進行了微論壇探討，上海市民政局職業社工處和志愿服務處處長張靜、水清一村居委會書記沈菊紅、華東師范大學社工系主任黃晨熹教授、市社會工作者協會秘書長李丹、復旦大學附屬兒科醫院社工傅茜、閔行利群社工事務所負責人柴定紅分別作為政府、社區、高校學者、市社工協會、一線社工和社會組織各方代表在微論壇上分別從各自立場上談論“三社聯動”，涉及政策制度、社區主體界限、人才培養等相關議題，最終明確三社聯動需要“有機整合，共建共享”，并提出生動的比喻：社區為根本，社會組織為軀干，社工是靈魂。
在舉辦社工節盛會之前，閔行區民政局、閔行區社會工作者協會、上海市慈善基金會閔行分會聯合發起面向全體會員和社會各界人士開展了“呵護成長，書送希望”的大型捐書活動，截至10月25日，來自愛心會員及社會各界愛心人士82人參與捐贈，捐贈的各類圖書達800余本，現場舉行了簡短而隆重的捐書儀式，區委組織部副部長夏林、上海市慈善基金會閔行區分會副會長駱林森、育苗小學董事長陶忠格出席本次儀式。最后，在閔行區司法社會工作促進會的原創詩朗誦《讓我們攜手奮進共創輝煌》中，本屆社工節落下帷幕。
本屆社工節聚焦社區、社會組織、專業社工，邀請社會工作領域職能部門領導和老師學者、優秀社工代表，立足服務閔行建設生態宜居現代化主城區目標，以微論壇方式探討創新社會治理視野下“三社聯動”的方法路徑。融合宣傳片、情景劇、捐書受贈等多種形式，集中展現閔行社會工作發展成效及專業社工人才隊伍風采，旨在進一步弘揚社會工作精神、提升社會工作影響力，搭建專業社工交流互動、切磋技能、風采展示的有效平臺，營造重視社工專業人才、推動社工事業發展的良好氛圍。
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