欧美老妇人XXXX-天天做天天爱天天爽综合网-97SE亚洲国产综合在线-国产乱子伦精品无码专区

當前位置: 首頁 > 人力資源管理師 > 人力資源管理師模擬試題 > 2014年助理人力資源管理師理論知識選擇題練習(9)

2014年助理人力資源管理師理論知識選擇題練習(9)

更新時間:2015-12-09 17:52:46 來源:|0 瀏覽0收藏0

人力資源管理師報名、考試、查分時間 免費短信提醒

地區

獲取驗證 立即預約

請填寫圖片驗證碼后獲取短信驗證碼

看不清楚,換張圖片

免費獲取短信驗證碼

摘要 2014年助理人力資源管理師理論知識選擇題練習(9),由環球網校人力資源管理師頻道為您提供!

  考試報名:2014年上半年各地報名專題 網校代報名服務!

  熱門班型:2014年人力資源管理師VIP退費套餐100%一次通過

  1、在正常情況下,組織開發的重點是組織的( A )。

  (A)協作能力

  (B)創新能力

  (C)競爭能力

  (D)發展能力

  2、對組織而言,續效管理的功能不包括(B )。

  (A)組織發展的有力措施

  (B)規范員工行為

  (C)提高整體生產效率的主要途徑

  (D)人事決策的基礎

  3、以下關于人力資源管理的說法不正確的是( D )。

  (A)管理的系統化

  (B)管理手段的現代化

  (C)管理的規范化

  (D)管理思想的哲學化

  4、( D )不是當面調查詢問法的優點。

  (A)不受時間、地點限制

  (B)機動靈活

  (C)采集的資料比較可靠

  (D)成本很低

  5、( A )結構適合于經營規模大、生產經營業務多元化、市場環境差異太、要求較強適應性的企業。

  (A)事業部制

  (B)矩陣制

  (C)直線職能制

  (D)直線制

  編輯推薦:

  歷年人力資源管理師真題大匯總 在線???/STRONG> 報考指南 備考經驗 交流論壇 疑難解答

  2013年下半年人力資源管理師成績查詢專題

 

分享到: 編輯:環球網校

資料下載 精選課程 老師直播 真題練習

人力資源管理師資格查詢

人力資源管理師歷年真題下載 更多

人力資源管理師每日一練 打卡日歷

0
累計打卡
0
打卡人數
去打卡

預計用時3分鐘

環球網校移動課堂APP 直播、聽課。職達未來!

安卓版

下載

iPhone版

下載

返回頂部