09年人力資源管理師考試第五章模擬試題(九)
更新時間:2015-12-09 17:52:46
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21.( )說明了現代化的人力資源管理在現代企業中的作用。
A. 推動企業發展的內在動力 B. 促進企業社會化
C. 能使企業贏得人才制高點 D. 促進社會科學化
E.能使員工隨心所欲地工作
答:AC
22.( )符合現代人力資源管理哲學思想。
A. 采取使員工“遵守規則”的策略
B. 采取使員工“獨立自強”的策略
C. 采取使員工“樂于成事”的策略
D. 采取使員工“主動創新”的策略
E.采取使員工“積極主動”的策略
答:BCDE
23.( )屬于現代人力資源管理的基本原則。
A. 動態優勢原則 B. 同素異構原理
C. 互補增值原理 D. 激勵強化原理
E. 公平競爭原理
答:ABCDE
24.( )屬于現代人力資源管理的原則。
A. 完整全面的看待人的因素 B. 因人而異
C. 員工與企業共命運 D. 隨機制宜
E.公正平等地對待人
答:ABCDE
?09年沖刺班課程4月3日上線
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