人力資源管理師二級有什么用
更新時間：2024-03-05 10:01:50
來源：環球網校
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人力資源管理師報名、考試、查分時間 免費短信提醒
摘要 人力資源管理師二級證書的作用主要包括領取補貼、領取補助、促進就業、可以評職稱等方面，對于從事人力資源行業的人員具有重要的意義。
人力資源管理師考試合格后，由人社部授權的第三方評價機構頒發相應職業技能等級證書，證書全國通用，終身有效，不用定期審核。報考二級人力資源管理師證的用處還是比較多的，詳見如下：
1.領取補貼
據了解，考取人力資源管理師證后，如滿足領取失業保險參保職工技能補貼條件的，最高可領取2000元補貼。部分地區還會發布職業技能晉升補貼，如長沙市，對企業新引進和新獲得高級技師(一級)和技師(二級)職業資格的職工分別給予5000元、2000元獎勵。
2.領取補助
杭州、廣州、西安等地取得人力資源管理師證書的職工退休后每個月還會再發放額外的補助等。
3.促進就業
人力資源行業市場缺口大，考取人力資源管理師證書是進入行業的一個很好的敲門磚。對于已從事人力資源行業的人員來說，考人力資源管理證可以提高專業能力，夯實基礎，對加薪晉升、崗位調整、級別評定等有促進作用。
4.可以評職稱
取得技師(二級)職業資格或職業技能等級后工作滿3年，可申報中級職稱。
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