人力資源管理師什么專業可以報考
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人力資源管理師是一個專業化的職業，對于想要從事人力資源管理工作的人來說，選擇適合的專業進行學習是非常重要的。那么，人力資源管理師什么專業可以報考呢？下面將為您詳細介紹。
### 一、四級/中級工
具備以下條件之一者，可申報四級/中級工：
1. 累計從事本職業或相關職業工作滿5年。
2. 取得本職業或相關職業五級/初級工職業資格(職業技能等級)證書后，累計從事本職業或相關職業工作滿3年。
3. 取得本專業或相關專業的技工院校或中等及以上職業院校、專科及以上普通高等學校畢業證書(含在讀應屆畢業生)。
### 二、三級/高級工
具備以下條件之一者，可申報三級/高級工：
1. 累計從事本職業或相關職業工作滿10年。
2. 取得本職業或相關職業四級/中級工職業資格(職業技能等級)證書后，累計從事本職業或相關職業工作滿4年。
3. 取得符合專業對應關系的初級職稱(專業技術人員職業資格)后，累計從事本職業或相關職業工作滿1年。
4. 取得本專業或相關專業的技工院校高級工班及以上畢業證書(含在讀應屆畢業生)。
5. 取得本職業或相關職業四級/中級工職業資格(職業技能等級)證書，并取得高等職業學校、專科及以上普通高等學校本專業或相關專業畢業證書(含在讀應屆畢業生)。
6. 取得經評估論證的高等職業學校、專科及以上普通高等學校本專業或相關專業的畢業證書(含在讀應屆畢業生)。
### 三、二級/技師
具備以下條件之一者，可申報二級/技師：
1. 取得本職業或相關職業三級/高級工職業資格(職業技能等級)證書后，累計從事本職業或相關職業工作滿5年。
2. 取得符合專業對應關系的初級職稱(專業技術人員職業資格)后，累計從事本職業或相關職業工作滿5年，并在取得本職業或相關職業三級/高級工職業資格(職業技能等級)證書后，從事本職業或相關職業工作滿1年。
3. 取得符合專業對應關系的中級職稱(專業技術人員職業資格)后，累計從事本職業或相關職業工作滿1年。
4. 取得本職業或相關職業三級/高級工職業資格(職業技能等級)證書的高級技工學校、技師學院畢業生，累計從事本職業或相關職業工作滿2年。
5. 取得本職業或相關職業三級/高級工職業資格(職業技能等級)證書滿2年的技師學院預備技師班、技師班學生。
### 四、一級/高級技師
具備以下條件之一者，可申報一級/高級技師：
1. 取得本職業或相關職業二級/技師職業資格(職業技能等級)證書后，累計工作滿5年。
2. 取得符合專業對應關系的中級職稱(專業技術人員職業資格)后，累計工作滿5年，并在取得本職業或相關職業二級/技師職業資格(職業技能等級)證書后，從事本職業或相關職業工作滿1年。
3. 取得符合專業對應高級職稱(專業技術人員職業資格)后，累計工作滿1年。
綜上所述，人力資源管理師可以選擇與人力資源管理相關的專業進行學習，如人力資源管理、勞動與社會保障、行政管理等專業。同時，根據不同的職業資格要求和條件，選擇適合自己的職業發展路徑。
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