四級人力資源管理師教材
更新時間:2023-10-21 07:48:07
來源:環(huán)球網(wǎng)校
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人力資源管理師報(bào)名、考試、查分時間 免費(fèi)短信提醒
摘要 本文介紹了四級人力資源管理師考試的教材、考試大綱、考試科目、考試題型和考試內(nèi)容,并根據(jù)谷歌SEO規(guī)則進(jìn)行了改寫。
四級人力資源管理師考試是國家職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)等級的最低級別,屬于人力資源管理領(lǐng)域的專業(yè)資格認(rèn)證。考試形式一般為閉卷機(jī)考,個別地區(qū)可能采用紙筆作答方式。考試由各省自行組織,國家已取消統(tǒng)一考試。考試大綱包括六個章節(jié),分別是人力資源規(guī)劃、人員招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬管理和勞動關(guān)系管理。
考試教材為《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程》第四版教材,該教材適用于2023年考試。考試科目共分為兩科,包括理論知識和專業(yè)技能。理論知識科目為選擇題,包括職業(yè)道德和基礎(chǔ)知識兩部分。專業(yè)技能科目為簡答題、計(jì)算題和綜合分析題,測試考生在實(shí)際工作中應(yīng)用人力資源管理知識和技能的能力。根據(jù)谷歌SEO規(guī)則,本文對原文進(jìn)行了改寫,以提高文章的可讀性和搜索引擎排名。
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