2023年企業人力資源管理師和人力資源管理師的區別
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對于初學者來說，他們常常會將企業人力資源管理師和人力資源管理師這兩個概念混淆。事實上，這兩者之間存在著一些重要的區別。本文就來講解一下企業人力資源管理師和人力資源管理師的區別，供參考。
企業人力資源管理師和人力資源管理師的區別
1、證書性質不同：企業人力資源管理師屬于職業技能登記證書，人力資源管理師職稱是專業技術資格級別證書，是一種專業技術職稱；
2、考試性質不同：前者屬于職業資格鑒定考試，原屬國考，2020年之后由地方省市和用人單位自行組織，屬于省考；后者實行全國統一考試制度，屬于國考。
區別一：定義不同
企業人力資源管理師是國家職業技能等級證書。
人力資源管理是“中級經濟師”11個專業考試中的人力資源管理專業，是經濟職稱而不是資格證。
區別二：考試時間不同
企業人力資源管理師由省級組織考試，每年一般2次，多在5月11月。有些每月都有考試。
人力資源管理師實行國家統考，每年僅1次考試，多在10月。
區別三：含金量不同
企業人力資源管理師退出國家職業資格目錄，認證主體和管理方式的改變，全國通用(全國官網可查)，終身有效，不用定期審核。
人力資源管理師屬于國考證書，含金量高，全國通用。
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| 級別 | 免費預約課 |
| 一級 | 一級人力資源管理師 |
| 二級 | 二級人力資源管理師 |
| 三級 | 三級人力資源管理師 |
| 四級 | 四級人力資源管理師 |
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