相關推薦：2020上半年二級人力資源管理師記憶口訣各章節匯總

2020上半年人力資源管理師考試將在5月舉行（因受疫情影響具體時間等官方正式通知），對于二級人力資源管理師考試會涉及各章節復習，通過整理各章節二級人力資源管理師記憶口訣方便大家備考，下面環球網校小編為大家整理2020上半年二級人力資源管理師記憶口訣：第一章第三節，供各位考生參考學習。另外，為了通知各位考生參加人力資源師考試時間、報名時間等信息，環球網校特設了 免費預約短信提醒，以便于您收到免費的短信提醒，不想忘記，就快來免費申請吧~

第一章人力資源規劃

第三節：企業人力資源需求預測

1、計劃基礎是預測，預測核心是需求，供給來源內外部，組織個人同滿足。P54-55

2、需求預測含總量，加減預測與結構，特殊人才要考慮。P55

3、預測作用顯共贏，提高組織競爭力，調動員工積極性。P55-56

4、預測局限有四點，環境不定是其一，內部抵制是其二，代價高昂是其三，水平限制是其四。P56-57

5、影響預測因素多，人力生產與市場，在崗退休與福利，政府政策影響多。P57

6、需求預測三步走，準備實施定計劃。P57-61

7、定性預測有三種，德爾經驗描述法，定量預測有十種，比率回歸馬爾可，定員定額計算機，生產計量兩模塊，灰色預測加外推，還有轉換比率法。P63-71

8、資源定量要預測，涉及技術與管理。P72-82

9、結構預測重比例，比例關系講穩定。P83-87

【延伸閱讀：在備考二級人力資源師考試中，好的備考方案必不可少喲，來看看二級人力資源管理師零基礎備考方案】

環球網校友情提示：以上是環球網校編輯整理的2020上半年二級人力資源管理師記憶口訣第一章第三節匯總。小編已經把以上考點及其他章節的2020上半年二級人力資源管理師記憶口訣整理為word文檔，點擊下方按鈕就能免費下載！