人力資源管理師一級實操提升課程—HR技能實訓之員工關系模塊
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【摘要】環球網校人力資源管理師頻道為您提供"人力資源管理師實操提升課程—HR技能實訓之員工關系模塊”，環球網校為您提供人力資源管理師實操提升課程，請人力資源管理師考生認真閱讀下文，了解實操提升課程。
【環球網校-人力資源管理師考試實操課】環球網校小編整理了“人力資源管理師實操提升課程-HR技能實訓之員工關系”，處處是風險，幾招就規避。
員工關系管理是新時代hr管理者六項修煉中的一個核心內容，本課程基于勞動關系體系的構建，詳盡的講解每個管理節點中的關鍵點、易錯點和風險點，同時提點hr管理者在勞動關系管理中的核心工作內容，幫助hr管理者在實際工作中能制定勞動關系管理的方向，通過和諧勞動關系的建立為企業的可持續發展奠定堅實的基礎。
電話：400-678-3456 QQ群：512959934
一、課程大綱如下：
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課程內容 |
課時 |
主講老師 |
學費 |
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1、員工關系管理有邏輯，實施要有體系性 |
10講 |
湯小潔 |
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2、大法原則弄明白，方向把握有底線 |
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3、小法管理是系統，大招幫你輕松理 |
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4、民主管理是必須，一步出錯滿盤輸 |
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5、講理不僅是仲裁，還有方法解矛盾 |
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6、仲裁已成常態事，不是律師你來做 |
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7、沖突解決走訴訟，所有環節才完成 |
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8、企業管理很多坑，每個你都清楚嗎？ |
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9、和諧關系要有情，情池你可細細建 |
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10、eap很時髦，這個你能落地不？ |
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二、贈送落地實用工具(購課后郵件發送)：
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01、仲裁流程示意圖 |
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02、集體爭議處理案例 |
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03、特殊案件處理案例 |
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04、員工手冊模板 |
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05、個人收入證明模板 |
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06、離職證明模板 |
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07、離職面談表 |
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08、保密協議模板 |
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09、競業禁止模板 |
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