內蒙古包頭九原區2014年幼兒教師招聘公告

更新時間：2014-07-23 21:37:54 來源：|0

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摘要內蒙古包頭九原區2014年幼兒教師招聘公告

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　　北京東城區2014下半年公開招聘370名教職工

九原區2014年招聘幼兒教師簡章

　　一、需求計劃

　　需要新增幼兒教師158名(其中：土黑麻淖幼兒園7名，其他幼兒園151名)

　　二、招聘原則

　　1、堅持公開、公平、公正的原則;

　　2、堅持擇優錄用的原則。

　　三、招聘條件

　　1、擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義祖國，堅持黨的基本路線，有良好的政治素質和道德品質，遵守憲法和法律，熱愛教育事業。

　　2、符合《中華人民共和國教師法》的規定，具有與履行招聘崗位職責相適應的職業道德素質、業務知識水平、教育教學能力，具備良好的身體素質和心理素質。

　　3、具有中華人民共和國國籍，年齡在30周歲及以下(1984年7月31日以后出生)的畢業生。在九原區所屬學校任教滿三年的臨時代課教師可適當放寬年齡條件(年齡在35周歲以下，1979年7月31日以后出生)。

　　4、學歷條件：需具有全日制專科及以上學歷，且取得教師資格證書(或非師范類有教育學、心理學考試合格證書和普通話等級證書也可申報)。2014年畢業的全日制專科及以上學歷憑學校出具的學歷證明可以參與競聘，師范類要求有普通話等級證書，非師范要求有教師資格證書或教育學、心理學考試合格證書和普通話等級證書。

　　5、鼓勵考生報考農村學前教育，土黑麻淖幼兒園地處農村邊遠地區，對報考人員單獨組織報名、單獨劃線。其他幼兒園采取統一報考，統一分配的原則進行，不服從分配的報考人員，取消其聘用資格。

　　6、具有下列情形之一的人員，不得報考：

　　(1)在各級公務員、事業單位招考中違規違紀的人員;

　　(2)受過刑事處罰、勞動教養或少年管教的人員;

　　(3)違法違紀正在接受審查的人員;

　　(4)曾被辭退或開除公職的人員;

　　(5)現役軍人。

　　四、招聘辦法

　　采取公開招聘的辦法：根據報名情況，招聘分為筆試和試講(面試)兩部分，筆試成績占40%，試講成績占60%。報考人數與招聘崗位人數應達到4:1以上方可開考。報考人數達不到招聘人數比例要求的，由招聘工作領導小組酌情調整招聘計劃，并根據報考人數最終確定招聘人數。

　　1、公開招聘筆試：內容包括基礎知識、教育學、心理學及教育政策法規、幼兒教育等方面的知識，考試統一時間進行，按筆試成績由高到低排隊。

　　筆試地點、時間：見準考證。

　　筆試結束后，由招聘領導小組公布成績，按實際招聘人數的1：3公布參加試講(面試)人員名單。