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2015年玉溪市華寧縣第一中學招聘教師10名

更新時間:2015-11-19 15:55:15 來源:環球網校 瀏覽116收藏34

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  點擊查看:2015年10月全國各地教師招聘考試信息匯總(10.16)

  為規范、有序做好華寧縣提前招聘高中教師工作,現將有關事宜公告如下:

  一、招聘范圍、崗位及相關條件

  1、招聘范圍:教育部直屬六所師范院校(北京師范大學、華東師范大學、東北師范大學、華中師范大學、陜西師范大學、西南大學)、全國范圍內重點院校、云南師范大學的師范專業畢業,具有本科及以上學歷、學士學位、高中教師資格證的2016年全日制普通高校應屆畢業生。

  2、招聘條件:

  (1)具有中華人民共和國國籍;

  (2)擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義;

  (3)遵紀守法,品行端正,熱愛教育事業;

  (4)身體健康,具備從事教學工作的身體條件;

  (5)年齡30周歲以下(截止報名時間)

  (6)具備崗位所需的資格條件(詳見招聘崗位一覽表);

  3、招聘崗位、學科及人數(詳見招聘崗位一覽表)

  二、招聘辦法

  實行結構化面試、專業(技能)測試與考核相結合的辦法進行,著重考察考生學識及綜合應用能力與崗位要求的現實匹配性。

  1、 考試要求:

  考試分為專業技能測試和結構化面試二部分,分值各為100分,所占的比重為7:3;綜合成績=專業技能×70%+面試成績×30%。

  2、有關規定:

  (一) 應試人員按所公布的崗位報名,每生限報一個崗位。

  (二)每個崗位應試人員不限比例,考生先參加專業技能測試,專業技能測試分數低于80分的,不再進入后續面試招考環節。

  (三)設置綜合成績最低控制分數線,綜合成績低于80分的,不予確定為擬聘人員。

  3、確定擬聘人員

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  點擊查看:2015年10月全國各地教師招聘考試信息匯總(10.16)

  用人單位根據綜合成績和考核得出的結果,各崗位按1∶1從高分到低分確定擬聘人員;若綜合成績出現并列的,專業技能測試成績高者優先;若仍并列,采取加試以結構化面試方式解決。

  三、招聘程序

  (一)報名時間、方式及要求。

  1、報名時間。2015年11月22日至30日,共9天。

  2、報名方式及要求。采取校園招聘,集中考試方式,符合招聘條件的考生報名時應提交畢業學校簽章的《普通高等院校畢業生就業推薦表》(含個人簡歷、學習成績表、身份證及報考崗位要求的其它證書及證明材料、照片1張等),同時還需將個人報考信息發送至華寧一中辦公室郵箱(hnyzbgs@126.com),報名聯系人許老師13987725513、何老師13988459033 。

  (二)資格審核。由招聘單位行政主管部門和縣人社局共同進行報名資格審查。資格審查將貫穿整個招聘過程,對在任何一個環節查明不符合公告要求的考生,一律取消考試或聘用資格。

  (三)考試。對符合崗位要求的考生進行專業技能測試和結構化面試,具體考試要求按《公告》中第二款“招聘辦法”部分的有關內容執行;考試時間另行通知。

  (四)確定擬聘人員。根據各崗位綜合成績,從高分到低分確定擬聘人員;若出現崗位放棄的,按照各崗位綜合成績(不低于80分)由高到低依次遞補。

  (五)體檢。體檢標準參照“公務員錄用體檢標準”執行,體檢醫院為縣級及以上醫院;若出現放棄體檢及體檢不合格的,按照各崗位綜合成績(不低于80分)由高到低依次遞補。

  (六)公示。根據綜合成績和體檢結果,將擬聘人員名單在玉溪市人才網上進行公示。

  (七)考核。由用人單位對擬聘用人員進行思想品德及個人情況的考核。

  (八)簽訂就業協議。擬聘用人員在接到通知后,必須在規定的時間內簽訂就業協議。若擬聘用人員逾期不簽訂協議或不接受補充協議有關規定的內容,則取消其聘用資格。

  四、紀律要求

  (一)報考人員填寫或提交的個人資料要做到全面、真實、認真、準確,不得隱瞞真實情況、弄虛作假。

  (二)報名后,報考人員應保持報名時登記的聯系電話暢通。若因報考人員聯系電話不暢通而造成的后果,由報考人員本人負責。

  (三)對違反招聘紀律或不具備應聘資格、弄虛作假、隱瞞真實情況的報考人員,招聘工作小組可隨時取消其考試資格或聘用資格。

  (四)招聘工作小組人員與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應當回避。

  (五)招聘工作由縣紀檢監察部門全程監督。

  五、其它事項

  招聘人員實行聘用管理,用人單位與其簽訂聘用合同,執行國家有關人事及工資福利。

  附件: 華寧縣2016年教育系統提前招聘高中教師崗位及條件一覽表.docx

  華寧縣提前招聘高中教師工作領導小組

  2015年11月13日

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