教師資格定期“年檢”四大好處
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【摘要】教師資格定期“年檢”四大好處，實行教師資格注冊制勢在必行，對廣大教師來說是一件好事。首先有利于純潔教師隊伍，恢復教師的“光輝形象”，其次有利于提升教師的地位，三有利于有利于保證教師隊伍的專業化發展，四是有利于鼓勵教師終身從事教育工作。具體內容及工作要求詳見下文：
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教師是培養人的職業，作為一門專業化很強的職業，具有特殊性。為此，《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(2010-2020年)》提出：“完善并嚴格實施教師準入制度，嚴把教師入口關。建立教師資格證書定期登記制度。”
這些規定意味著，教師資格考試和注冊制度進入了“年檢”時代。教師終身制被終結了，教師的“鐵飯碗”也不復存在了。
起初，這樣的改革讓許多教師不理解，甚至感到驚慌失措。但仔細想想，我認為實行教師資格注冊制勢在必行，對廣大教師來說是一件好事。
一是有利于純潔教師隊伍，恢復教師的“光輝形象”。以前大家都說教師是太陽底下最光輝的職業。但近年來，由于社會多方面的影響，教師隊伍出現了一些有悖道德、紀律、法規的人和事，給教師隊伍抹上了一層“陰影”，在社會上造成許多不良影響。如今有了教師資格“年檢”，對于這些違規違紀的教師，就可以通過注冊制度的審核，吊銷其資格證;對嚴重違規、違紀、違法的教師，可以開除教師隊伍，永遠禁止其進入教師行業。德國教育界有一句名言：把不適合教師行業的人擋在門外，是最大的師德。我想，只有建立嚴格的審查制度，才能重新樹立教師隊伍的“光輝形象”。
二是有利于提升教師的地位。當下，各種專業化職業首先要有一個資格證書，譬如，律師有律師證，會計有會計證，警察有警官證……而教師有了教師證，且定期“年檢”，可以證明你是具有從業資格的，人們在心目中就會認同你、相信你、依靠你，這也有利于教師政治地位、經濟地位和社會地位的提高。
三是有利于保證教師隊伍的專業化發展。資格證要“年檢”注冊，就要求教師必須具備一定的專業水平，這可以促使教師加強學習，提升業務能力。對教師進行資格考試，可以嚴把教師“入口關”，防止“混進”教師隊伍的人員降低教師的專業水平，影響教師隊伍的專業化發展。
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同時，通過“年檢”注冊制度，也可以讓那些“好高騖遠”、不求上進、不適應教育發展需要的教師，那些心理、生理、思想認識有問題的教師，那些“腳踏兩只或多只船”、在編不在崗的教師離開教師崗位。同時，給安心于教師職業的人員，提供更多的專業發展機會。
四是有利于鼓勵教師終身從事教育工作。凡骨干教師和優秀教師都不是三年五載形成的，而是經過長期的磨煉、打拼成就的。有了教師資格注冊制度，教師就有不斷提高自己的動力。因而，教育管理部門也應完善骨干教師和優秀教師的管理機制和激勵機制，定期對骨干教師和優秀教師進行培訓，提高他們的素養，強化他們的帶頭作用，提升他們的影響力，在經費上適當向骨干教師和優秀教師傾斜，激勵他們終身從事教育工作。
為了教育事業的發展，為了教師隊伍的穩定與提高，打破“終身制”，定期“年檢”確實是一件大好事。
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