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2024年上海自考人力資源管理(專升本)專業考試計劃

更新時間:2024-01-07 10:15:01 來源:環球網校 瀏覽106收藏10

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摘要 為方便考生報考2024年上海自學考試,環球網校小編根據上海教育考試院分享“2024年上海自考人力資源管理(專升本)專業考試計劃”,幫助考生報考自考人力資源管理專業計劃,了解該專業主考院校、專業代碼、考試科目以及該專業畢業所需學分!

2024年上海4月自考考試時間2023年4月13日、14日、20日。

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人力資源管理(專升本)

專業代碼:120206

主考學校:上海師范大學

人力資源管理專業培養具備管理、經濟、法律及人力資源管理等方面的知識和能力,能在事業單位及政府部門從事人力資源管理以及教學、科研方面工作的工商管理學科高級專門人才。本專業學生要求掌握本專業必須的基本理論,基本知識和基本技能; 懂得勞動力的就業、市場、組織與管理,以及勞動法、工資、社會保障等專業知識,以及有較強的分析和解決實際問題的能力。

序號

課程代碼

課程名稱

教材名稱

學分

備注

1 03709 馬克思主義基本原理概論 馬克思主義基本原理概論 4  
2 03708 中國近現代史綱要 中國近現代史綱要 2  
3 00015 英語(二) 英語(二)自學教程 14  
4 00051 管理系統中計算機應用 管理系統中計算機應用 4 含(00052)考核1學分
5 00152 組織行為學 組織行為學 4  
6 00810 人力資源管理(二) 人力資源管理 4 此課程從2013年下半年開始改至5月份考試,報名時間與4月現場報名時間相同
7 02628 管理經濟學 管理經濟學 5  
8 05962 招聘管理 員工招聘與甄選 4  
9 05963 績效管理 績效考核與管理 4 有樣書,可提供復印
10 05964 人事人才政策與管理實務 人事規劃與實務 4  
11 05965 人才資源優化策略 現代理才方略與HR 6  
12 05966 勞動政策分析 勞動政策與分析 5  
13 05967 人力資源管理法律基礎 法律基礎與HR 5  
14 06091 薪酬管理 薪酬設計與實施 6  
15 06092 工作分析 工作分析與應用 4  
16 06093 人力資源開發與管理 員工培訓與發展 6  
17 00511 檔案管理學 檔案管理學 6 換考英語(二)的選考課程,不得少于14學分
18 03350 社會研究方法 社會研究方法 4
19 05968 人才中介職業規范 人力資源服務與咨詢 5
20 05969 人力資源戰略與規劃 企業戰略與HR規劃 5
  10222 人力資源管理畢業論文     不計學分
合計       81 16門課程(不含畢業論文)

說明:

1、撰寫畢業論文要求:應考者在全部課程考試成績合格后應撰寫畢業論文。論文題目及要求由主考院校公布和安排。

2、證書替代:獲得由上海市人事局等單位聯合頒發的《上海市人事管理崗位資格證書》者可申請免考人事人才政策與管理實務(5964)和人才資源優化策略(5965)兩門課程。獲得由市人事局頒發的《上海市人才中介師執業資格證書》者可申請免考人力資源管理法律基礎(5967)和人才中介職業規范(5968)兩門課程。

3、凡國家承認學歷的各類高校(含自考)專科及以上畢業生可直接報考本專業(獨立本科段),無需加考。

4、年滿35周歲及以上的考生可免考英語(二),但須換考三門不少于14學分的課程,并且不得申請學位。

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分享到: 編輯:張夢媛

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