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2020年北京高級經濟師備考實務練習四

更新時間:2019-12-08 08:10:01 來源:環球網校 瀏覽318收藏159

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摘要 2020年高級經濟師備考處于備考階段,小編為大家分享了“2020年北京高級經濟師備考實務練習四”以下主要針對專業實務考點整理了相關練習供大家預習備考參考,后續小編會更新更多精華考點敬請期待!

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◆1、[單選]人力資源總體規劃必須與企業的( )相適應,才能取得好的效果。

A.總體發展戰略

B.中長期規劃

C.財務計劃

D.銷售計劃

◆2、[單選]人力資源業務計劃一般都由目標、策略步驟和( )構成。

A.手段

B.預算

C.人數

D.原則

◆3、[單選]改善于群關系、減少訴訟和爭議、降低員工離職率是( )的目標

A.員工使用計劃

B.員工培V10計劃

C.勞動關系計劃

D.退休解聘計劃

◆4、[單選]在人才接續及升遷計劃中,為實現目標而采取的策略除了提升比例、選拔標準外,還有( )。

A.職位轉換.

B.工資制度

C.素質標準

D.競爭上崗,擇優錄用

◆5、[單選]人力資源規劃過程起始于( )。

A.人力資源信息收集

B.人力資源預測

C.制定人力資源總體規劃

D.人力資源供求預測

◆6、[單選]在人力資源規劃制定中,技術性最強同時也是最關鍵的一步是( )。

A.信息收集

B.人力資源供求預測

C.制定總體規劃

D.人力資源規劃的評估

◆7、[單選]適合于對人力資源需求長期趨勢進行預測的方法是( )。

A.移動平均法

B.回歸分析法

C.指數平滑法

D.德爾菲法

◆8、[單選]德爾菲法的主要特點是( )。

A.面對面討論

B.集體討論

C.匿名問卷

D.簽寫問卷

◆9、[單選]某車間現有一線工人100人和質檢員2人,若1名質檢員可以對10人的工作成果進行全面檢驗,那么該車間還需增補( )名質撿人員。

A.10

B.8

C.12

D.6

◆10、[多選]影響促銷組合的因素包括( )。

A.產品類型

B.促銷策略

C.準備階段

D.所需資金

E.產品生命周期

答案見下頁

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◆2、答案:[C]

◆3、答案:[C]

◆4、答案:[D]

◆5、答案:[A]

◆6、答案:[B]

◆7、答案:[D]

◆8、答案:[C]

◆9、答案:[B]

◆10、答案:[ABCE]

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