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2015年湖南常德安鄉(xiāng)縣事業(yè)單位招聘公告

更新時間:2015-04-24 10:14:24 來源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 2015年湖南常德安鄉(xiāng)縣事業(yè)單位招聘報名時間:2015年5月6日至8日。每天上午8:00-12:00,下午2:30-5:00。

2015年湖南常德安鄉(xiāng)縣事業(yè)單位招聘公告

  因工作需要,經(jīng)縣編委全會集體研究并報市委組織部、市人社局批準,我縣部分事業(yè)單位擬面向社會公開招聘工作人員135名,現(xiàn)將有關(guān)招聘事項公告如下:

  一、招聘崗位及數(shù)量

  具體崗位及數(shù)量見附表。凡符合報名條件者均可報名應(yīng)聘。

  二、招聘原則

  按照“任人唯賢、德才兼?zhèn)洹钡挠萌藰藴剩瑘猿帧肮_、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取考試和考核相結(jié)合的方式進行。

  三、招聘條件

  (一)基本條件

  1、遵守中華人民共和國憲法和法律;

  2、具有良好的品行和職業(yè)道德;

  3、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

  4、適應(yīng)崗位要求的身體條件。

  (二)具體條件

  1、年齡計算截止時限為2015年4月1日;

  2、其他具體條件見附表。

  四、招聘程序

  (一)報名

  1、報名時間:2015年5月6日至8日。每天上午8:00-12:00,下午2:30-5:00。

  2、報名地點:安鄉(xiāng)縣人社局六樓大會議室

  3、報名方式及費用:采取現(xiàn)場報名的方式進行,每個應(yīng)聘者只能報考一個崗位。報名費:165 元

  4、報名需提供的資料:應(yīng)聘者須攜帶本人有效身份證、學(xué)歷和學(xué)位證(應(yīng)屆畢業(yè)生提供《應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)、從業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)資格證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件各1份;非應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證近期學(xué)信網(wǎng)驗證的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》紙質(zhì)檔一份(含二維碼格式);近期同底免冠1寸彩照3張;在職人員應(yīng)持原單位同意報考的證明報考;有工作經(jīng)歷要求的職位需提供相關(guān)工作經(jīng)歷證明原件。

  報名時須如實填寫《湖南省事業(yè)單位招聘人員報名表》。報名與參考時使用的身份證必須一致。

  (二)資格審查

  由縣委組織部、縣人社局和招聘單位及其主管部門共同按照招聘方案對應(yīng)聘人員的資格進行審查。資格審查貫穿招聘工作全過程,如有弄虛作假或不符合報考條件者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),隨時取消資格。

  (三)確定開考崗位

  1、一般崗位:按報考人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)不低于3:1的比例確定。達不到開考比例的崗位,經(jīng)市委組織部、市人社局批準,相應(yīng)核減或取消招聘崗位計劃。

  2、要求具有碩士研究生及以上學(xué)歷或副高及以上職稱的崗位:不設(shè)置開考比例。

  (四)考試

  包括筆試和面試兩部分。總分為100分。

  1、筆試

  (1)筆試時間:2015年5月23日上午8:00-12:00(以筆試準考證時間為準)。請考生于5月20日上午8:00-12:00,下午2:30-5:30,到安鄉(xiāng)縣人社局人才交流中心(人社局三樓)憑繳費發(fā)票領(lǐng)取筆試準考證。

  (2)筆試地點:詳見筆試準考證。

  (3)筆試內(nèi)容:

  ①一般崗位:

  黨校、教育系統(tǒng)、衛(wèi)生系統(tǒng)崗位筆試(占綜合成績的50%):內(nèi)容為相應(yīng)崗位專業(yè)知識。

  其他崗位筆試(占綜合成績的60%):內(nèi)容為相應(yīng)崗位專業(yè)知識。

  ②要求碩士研究生及以上學(xué)歷和副高及以上職稱的崗位:

  報考人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)超過5:1的崗位需進行筆試。

  筆試(占綜合成績的60%):相應(yīng)崗位專業(yè)知識。

  2、面試

  (1)面試時間、地點:另行通知。

  (2)面試對象及方式:

  ①一般崗位:

  面試對象:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績從高分到低分,按招聘崗位計劃數(shù)1:2的比例確定面試對象,筆試成績相同的,均進入面試。

  黨校、教育系統(tǒng)、衛(wèi)生系統(tǒng)崗位面試(占綜合成績的50%):黨校、教育系統(tǒng)崗位采取說課的方式進行。衛(wèi)生系統(tǒng)采取技能操作的方式進行。

  其他崗位面試(占綜合成績的40%):采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。

  ②要求具有碩士研究生及以上學(xué)歷或副高及以上職稱的崗位(占綜合成績的40%):

  面試對象:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績從高分到低分按招聘崗位計劃數(shù)1∶5的比例確定(筆試成績相同的,均進入面試);報考人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)未超過5:1的崗位,資格審查合格人員。

  教員、教師崗位以說課的方式進行。涉醫(yī)崗位以技能操作的方式進行。其他崗位采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。

  未形成競爭的崗位,考生面試成績不得低于60分。面試成績相同的,以面試不去除最高分和最低分的總成績排名。

  (五)體檢。根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績從高分到低分,按招聘崗位計劃數(shù)等額確定體檢對象。綜合成績相同的,以筆試成績高者為先。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)執(zhí)行。

  (六)考核。體檢合格人員由用人單位和主管部門對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、是否違反計劃生育政策等情況進行考核,并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)審。

  (七)遞補。如有體檢或考核不合格者,不予聘用。經(jīng)縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,可按照應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績從高分到低分依次等額遞補,遞補壹次。

  (八)確定擬聘對象。根據(jù)考試、體檢和考核結(jié)果,由招聘主管部門擇優(yōu)確定擬聘用人員名單,并將擬聘用人員名單按要求提交縣委組織部、縣人社局進行審查。審查合格招聘人員名單在招聘方案發(fā)布的范圍內(nèi)公示7個工作日。

  (九)聘用審批。公示期滿無異議的,由用人單位填寫《湖南省事業(yè)單位聘用人員名冊》和《湖南省事業(yè)單位聘用人員登記表》,連同“擬聘人員公示情況報告”和本人檔案經(jīng)主管部門審核,縣委組織部、縣人社局審批,報市委組織部、市人社局備案后,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。根據(jù)擬聘人員職稱、學(xué)歷等結(jié)合單位崗位設(shè)置情況兌現(xiàn)其工資福利待遇。

  五、其他事項

  應(yīng)考人員應(yīng)密切關(guān)注考試工作進程,注意瀏覽安鄉(xiāng)縣政府網(wǎng)站相關(guān)信息,以免貽誤考試時間。其他未盡事宜,按湘人社發(fā)〔2011〕45號和常辦發(fā)〔2010〕2號文件執(zhí)行。

  咨詢電話:0736-4329399

  監(jiān)督電話:0736-4326210

  附表:安鄉(xiāng)縣部分事業(yè)單位公開招聘崗位條件及數(shù)量表  

  安鄉(xiāng)縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

  2015年4月22日

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