2015年國家統(tǒng)計局陜西調(diào)查總隊公務員面試公告

更新時間：2015-02-04 11:26:00 來源：|0

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摘要 2015年國家統(tǒng)計局陜西調(diào)查總隊公務員面試定于2015年3月7日-3月8日進行，每日上午9時開始。

國家公務員局2015年度考試錄用公務員工作要求，現(xiàn)將面試有關(guān)事項公告如下：

　　一、面試確認

　　請進入面試名單的考生于2月9日18時前確認是否參加面試。確認方式為電話確認或郵件確認。

　　電話確認：請撥打029-87292558、87294968。

　　郵件確認：發(fā)送郵件至zdrsc@sn.stats.cn，內(nèi)容為：2015年公務員招錄面試確認。標題統(tǒng)一為：“××確認參加陜西調(diào)查總隊××調(diào)查隊職位面試”。

　　二、郵寄材料審查

　　請考生于2月27日前(以寄出郵戳為準)通過郵政特快專遞/電子郵件將以下材料郵寄到西安市省政府院內(nèi)30號樓陜西調(diào)查總隊人事教育處李維(郵編：710006)接受資格復審(不接待本人或快遞公司送達)：

　　1.本人身份證、學生證或工作證復印件。

　　2.公共科目筆試準考證復印件。

　　3.考試報名登記表(貼好照片，如實、詳細填寫個人學習、工作經(jīng)歷，時間必須連續(xù)，并注明各學習階段是否在職學習，取得何種學歷和學位)。

　　4.本(專)科、研究生各階段學歷、學位證書復印件，所報職位要求的外語等級證書、職業(yè)資格證書復印件等材料。

　　5.報考職位所要求的基層工作經(jīng)歷有關(guān)證明材料。在黨政機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)工作過的考生，需提供單位人事部門出具的基層工作經(jīng)歷證明，并注明起止時間和工作地點;在其他經(jīng)濟組織、社會組織等單位工作過的考生，需提供相應勞動合同或繳納社保證明的復印件。

　　6.除上述材料外，考生需按照身份類別，提供以下材料：

　　應屆畢業(yè)生提供所在學校加蓋公章的報名推薦表(須注明培養(yǎng)方式)復印件。

　　社會在職人員提供所在單位人事部門出具的同意報考證明復印件，證明中需注明考生政治面貌，工作單位詳細名稱、地址，單位人事部門聯(lián)系人和辦公電話。現(xiàn)工作單位與報名時填寫單位不一致的，還需提供離職證明復印件。

　　留學回國人員提供我駐外使領(lǐng)館出具的留學回國證明和教育部留學服務中心認證的國外學歷學位認證書復印件。

　　待業(yè)人員提供所在街道或存檔人才中心出具的待業(yè)證明復印件，需注明考生政治面貌和出具證明單位聯(lián)系人和辦公電話。

　　“大學生村官”項目人員提供由縣級及以上組織人事部門出具的服務期滿、考核合格的證明復印件;“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃”項目人員提供省級教育部門統(tǒng)一制作，教育部監(jiān)制的“特崗教師”證書和服務“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃”鑒定表復印件;“三支一扶”計劃項目人員提供各省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書復印件;“大學生志愿服務西部計劃”項目人員提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表復印件。

　　7.其他材料：提供面試考生本人戶籍證明復印件。

　　郵寄地址：西安市、陜西省政府院內(nèi)30號樓陜西調(diào)查總隊人事教育處李維(請注明“公務員面試資格復審材料”)，郵編：710006?？忌牟牧喜辉偻诉€。

　　考生應對所提供材料的真實性負責，材料不全或主要信息不實，影響資格審查結(jié)果的，將取消面試資格。此外，面試前還將進行現(xiàn)場資格復審，屆時請考生備齊以上材料原件。

　　三、資格復審

　　考生須于3月6日8：30-12：00到西安榮江國際酒店，攜帶上述郵寄材料原件進行資格復審。資格審核組要認真核對考生提供的各種資料、信息，嚴防替考行為發(fā)生。資格審查組須對考生身份進行嚴格審核，經(jīng)對考生身份審查核實無誤后發(fā)給面試準考證，考生持身份證、準考證參加面試。

　　四、面試安排

　　面試方式：結(jié)構(gòu)化面試

　　面試時間：面試定于2015年3月7日-3月8日進行，每日上午9時開始。參加面試的考生須于當日上午8時30分前報到，并在工作人員引導下進入候考室，面試開始前10分鐘未報到人員視為自行放棄面試資格。

　　報到地點：西安榮江國際酒店(西安市新城區(qū)西新街8號)。詳細路線圖見附件1

　　面試人員名單：見附件2

　　五、體檢和考察

　　參加面試人數(shù)與錄用計劃數(shù)比例達到3:1及以上的，面試后按綜合成績從高到低的順序確定考察和體檢人選;比例低于3:1的，考生面試成績應達到其所在面試考官組使用同一面試題本面試的所有人員的平均分，方可進入考察和體檢。體檢、考察的人員與錄用人數(shù)的比例為1：1。