云南公務員面試1.6萬人 采取"五輪抽簽法"
更新時間:2014-08-20 08:56:28
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摘要 省人力資源和社會保障廳透露,截至8月2日,2014年全省公務員面試工作已全部結束,今年全省共有16084名考生參加面試。
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云南公務員面試1.6萬人 采取"五輪抽簽法"
16日,省人力資源和社會保障廳透露,截至8月2日,2014年全省公務員面試工作已全部結束,今年全省共有16084名考生參加面試。目前,省級及部分省直單位已經完成體檢工作,陸續進入考察工作階段,16個州(市)也正平穩開展體檢和考察工作。
其中,州(市)共有14688名考生角逐7859個職位;省級暨部分省直單位共有1396名考生角逐737個職位。為了做好公務員錄用面試工作,自5月起,省公務員局考試錄用處舉辦了初級面試考官培訓班,歷時兩個月,共組織開展20期初級面試考官培訓,授予2900余人面試初級考官資格。在保障了考官數量的基礎上,省級機關面試延續去年的做法,取消了面試工作中關于固定考官的設置,從無招錄任務的單位或地區抽調了110名面試考官。
同時,運用了在國內率先開發的面試計算機評分系統。該系統針對公務員錄用面試專門研發,實現了考官、監督員的自動隨機抽簽、面試考務安排、面試即時評價及發布功能,并實現面試信息的一體化管理。此外,省級和省級直管單位公務員錄用面試繼續采用“五輪抽簽法”。
今年省級和省級直管單位的公務員招錄面試現場,為考生提供了清潔通風的休息場所和飲水設備等條件。省考組織方還專門安排兩名工作人員,全程陪護懷孕考生。
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