2014年湖南邵陽公安局機關招聘協輔警公告
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2014年湖南邵陽公安局機關招聘協輔警公告
為加強和改進公安基層基礎工作，邵陽市公安局將面向社會公開招聘協輔警工作人員49名，經筆試、面試、體檢、體能測試及政審合格者分配到市公安局機關所屬單位工作?，F將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
共計劃招錄協輔警49名。具體的招錄職位、人數、資格條件等詳見《邵陽市公安局機關2014年協輔警招聘職位設置表》。
二、招聘條件
(一)年齡18周歲以上，35周歲以下(即在1978年6月30日至1996年6月30日期間出生，其他年齡依此類推);
(二)具有良好的品行和履行職責的能力;
(三)具有正常履行職責的身體條件，且男性身高1.65米以上，女性身高1.55米以上;
(四)具有符合職位要求的文化程度和工作能力;
(五)具備工作崗位所要求的其他資格條件;
(六)招錄合格后，服從分配。
三、招聘程序
(一)報名和資格審查
1、報名時間：2014年7月21日―7月25日。
報名方式：持身份證、學歷證及符合崗位設置要求的相關證件原件和近期免冠照片2張到市公安局辦公樓(邵陽市大祥區紅旗路272號)九樓會議室報名。
2、資格審查：對報名人員基本條件進行初審，符合條件的方可參加筆試。
(二)筆試：時間、地點另行通知。對報名人員進行常用法律法規知識和電腦操作基本常識考試，筆試最低開考比例為1：3。如達不到開考比例，再根據需要適當放寬招考條件。
(三)面試：根據筆試成績從高到低，按1:2的比例確定面試人員。采用結構化面試方法對筆試合格人員進行面試。
(四)文憑加分：國家承認大專文憑加5分，本科以上文憑加10分。
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(五)體檢：按綜合成績(筆試成績×60%+面試成績×40%+文憑加分)從高到低1:1的比例確定體檢人員。綜合成績相同的，以筆試成績確定排名順序。體檢參照標準為《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。如有體檢不合格的，按綜合成績從高到低依次遞補。
(六)體能測試：體檢合格人員參加體能測試，項目為男子1000米，女子800米，參照標準為《公安機關人民警察體育鍛煉達標標準》。如有體能測試不合格的，按綜合成績從高到低依次遞補。
(七)政審：參照公務員法、公務員錄用規定(試行)及相關政策和擬錄用職位的要求，對招錄對象進行考察。
四、聘用。對政審合格者予以聘用，合同簽訂采取勞務派遣方式，市公安局與金豹勞務派遣公司簽訂勞務派遣合同，被聘用者與金豹勞務派遣公司簽訂勞動合同，協輔警勞動合同期限為4年，試用期為1個月。
五、保障與待遇。協輔警每月工資待遇約為2208.08元(含基本工資1400元，養老保險453元，醫療保險243.2元，生育保險21.28元，失業保險45.3元，工傷保險45.3元)。服裝由市公安局負責購買。
六、未盡事宜由邵陽市公安局主管部門負責解釋。
聯系電話：0739-8932313 0739-8932315
附件：
邵陽市公安局機關2014年協輔警招聘職位設置表.xls
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