2014年河南省中牟縣事業單位招聘公告


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鄭州市中牟縣2014年面向社會公開招聘
事業單位工作人員實施方案
為進一步優化我縣事業單位人才隊伍結構,促進我縣經濟社會發展,根據用人單位需求、編制空缺情況,現面向社會公開招聘50名事業單位工作人員,按照《鄭州市事業單位新進人員暫行辦法》(鄭政文[2006]171號)規定,制定本方案。
一、招聘名額
此次共招聘50名,其中:縣直35人、鄉鎮15人。若專業分類報名數額達不到1:5的招聘比例,將適當調整專業招聘計劃,直至取消該崗位招聘。具體招聘計劃附后。
二、招聘范圍
1、面向社會符合報名資格條件的人員;
2、面向服務中牟的任職2年以上且年度考核合格的大學生村干部,服務期滿且考核合格的“三支一扶”、“進社區、服務農村”的高校畢業生。
三、報名資格條件
(一)具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨的領導,擁護黨的路線、方針和政策。
(二)遵紀守法,具有良好的品行。
(三)具備報考崗位所必需的基礎理論和專業知識,符合相應的學歷、學位以及其它要求,聘用后能按照用人單位要求及時到崗工作。
(四)報名時已取得畢業證、學位證、資格證等有關證件。
(五) 學歷為全日制普通院校本科及以上,年齡在30周歲以下(1984年7月1日后出生)。全日制研究生學歷年齡可放寬至32歲(1982年7月1日后出生)。
(六)具有正常履職所需的身體條件。
(七)有下列情形之一的人員不得報考:
1. 正在接受司法機關、紀檢監察機關立案偵查審查的;
2. 曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的;
3. 在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;
4. 有法律規定不得錄取聘用的其他情形的。
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(四)注意事項
1、筆試地點和具體時間安排、要求詳見《準考證》。面試的具體時間、地點另行通知,并由中牟縣人力資源和社會保障局電話通知應試者。應試者在整個考試期間應保持電話暢通,如因個人原因逾期不到的,視為自動放棄考試資格。
2、網上報名應試者根據面試資格確認的要求,持本人有效身份證、畢業證、學位證、相關資格證件等(留學回國人員持本人有效身份證、我國駐外使(領)館教育(文化)處(組)出具的留學回國人員證明、教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書等)證書原件和復印件1份參加面試資格確認。面試確認時,發現應試者提供材料信息不實的,取消其參加面試的資格。
3、面試資格確認的時間、地點由中牟縣人力資源和社會保障局通知應試者。逾期不到的,視為自動放棄面試資格。
4、考生憑本人有效身份證和準考證(兩證缺一不可)參加筆試和面試,證件不齊者,不得參加考試。
5、資格審查貫穿考試始終,凡發現應試者提供材料信息不實的,將取消其參加面試的資格。
六、體檢和考察
根據綜合成績從高分到低分的順序,按擬招聘人數1:2的比例確定參加體檢人員。體檢標準嚴格參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行,體檢費用自理。因體檢對象放棄體檢或體檢不合格形成的缺額,從報考同一崗位面試人員中,按考試綜合成績高分到低分依次遞補。
對體檢合格人員按擬聘用職位1:1的比例,從高分到低分確定考察人員,考察對象名單在中牟縣政府網進行公布,因考察出現不合格造成的崗位空缺,由用人單位研究提出是否遞補的意見,報縣事業單位公開招聘工作領導小組辦公室同意,從報考同一崗位并體檢合格的人員中,按考試總成績從高分到低分的順序依次進行遞補。
七、錄取聘用
根據考試、體檢和考察結果,擇優確定擬聘人員,并在中牟政府網公示7天。公示無異議的人員按照全供事業單位聘用人員程序辦理審批手續。
新聘用人員試用期一年,試用期間其工資福利待遇按國家有關規定執行。試用期滿后由各用人單位對聘用人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績進行綜合考察,合格者予以正式任職;不合格者取消聘用資格。
八、其他事項
(一)資格審查貫穿招聘工作全過程,一經發現不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規定的,將取消其聘用資格。
(二)筆試成績查詢、進入面試人員名單、面試資格確認時間地點、面試成績、擬聘用人員名單等有關事項均在中牟縣政府網站公布。招聘期間考生要經常關注網站通知,保持電話暢通,凡各個環節未按有關通知要求執行的考生,視為自動放棄。
(三)本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
(四)近年來,發現社會上個別不法分子借事業單位公開招聘工作人員之機搞詐騙活動,望廣大考生提高警惕,切勿上當受騙。
(五)本方案由中牟縣2014年事業單位公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋,未盡事宜按國家、省、市有關規定執行。
二?一四年六月二十七日
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