2013年安徽省外辦機關遴選公務員面試通知

更新時間：2013-11-22 10:59:02 來源：|0

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摘要 2013年安徽省外辦機關遴選公務員面試時間定于2013年11月底。

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　　根據省委組織部、省人社廳、省公務員局《安徽省省直機關2013年公開遴選公務員(工作人員)公告》等有關規定，現將安徽省外辦機關2013年公開遴選公務員面試及有關事項公告如下。

　　一、面試人選范圍

　　根據筆試成績從高分到低分與遴選職位按照3：1的比例確定面試人選。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，則一并進入面試。不足規定比例的按實際人數確定。實際人數少于或等于遴選職位計劃數的，面試成績須達到75分以上方可進入下一環節。(面試人員名單見附件)

　　二、面試形式和內容

　　面試采取結構化面試的方式進行，主要測試報考者的專業素質、業務水平和綜合能力。面試成績滿分為100分。每位考生的面試時間為20分鐘。面試成績當場評定并公布。

　　30038職位含俄語口語面試環節。主要測試報考者的聽力和口語表達、翻譯能力。口語面試順序由當日現場抽簽確定，口語面試成績滿分為100分。每位考生的口語面試時間為20分鐘，口語面試成績當場評定并公布。俄語口語面試成績與公共面試成績按5:5比例合成為面試合成成績。

　　三、面試時間和地點

　　面試時間定于2013年11月底舉行，具體時間和地點，將另行通知。

　　四、資格復審

　　根據規定，對入圍面試的考生須進行資格復審。

　　資格復審時間：2013年11月22日(星期五)08:00―12:00。

　　資格復審地點：在省外事辦三樓人事秘書處(合肥市梅山路8號)。

　　考生資格復審時，須提供以下材料的原件及復印件各一份。

　　1、有效居民身份證、筆試準考證、學歷證書、學位證書、網上報名表、2寸彩色照片1張(與網上報名電子照片同底)。

　　2、近6個月內省內縣級以上綜合性醫院出具的健康證明

　　3、公務員登記表復印件(加蓋單位人事部門公章)

　　4、兩年以上市級及以下機關公務員崗位或參照公務員法管理機關(單位)工作人員崗位工作經歷證明，由下級機關轉任到本級機關的，須有本級機關工作兩年以上證明(計算時間截至2013年10月20日)。

　　5、相關崗位工作經歷證明;報考人員為選調生的，應提供選調生身份證明材料及截止2013年10月20日鍛煉期滿2年并考核稱職(合格)的證明材料原件。

　　6、近兩年年度考核結果證明

　　未在規定時間內參加資格復審的考生，視為自動放棄。復審合格人員予以辦理面試確認手續，發放《面試通知書》和《面試考生須知》。復審不合格者或不能提供相關證明材料的，取消面試資格，按照同職位報考人員的筆試成績高低順序依次遞補。

　　五、成績合成

　　將筆試成績、面試(合成)成績按照6:4比例，合成考試綜合成績。

　　根據考試綜合成績從高分到低分，差額確定考察人選，最后一名如有多名考生綜合成績相同的，則一并進入考察環節。

　　六、考察

　　根據考試綜合成績從高分到低分，差額確定考察人選，所有職位均差額1人。考察人選最后一名如有多名考生考試綜合成績相同的，一并確定為考察人選。考察人選少于或等于職位遴選計劃的，按同職位面試人員的考試成績高低順序依次遞補。考察工作根據擬遴選崗位要求，全面考察了解考察對象的政治素質、個人品行、業務能力、工作能力、廉潔自律及是否需要回避等情況。

　　七、公示和辦理轉任手續

　　對報考者的考試成績、考察等情況進行綜合分析，按照人崗相適的原則和職位需求，擇優等額確定擬遴選人員。擬遴選人員名單在省人力資源和社會保障廳網公示5個工作日。公示期滿沒有問題或反映問題不影響遴選的人員，辦理報到手續。遴選人員實行3個月試用期，試用期間其在原單位關系、待遇不變。試用期滿考核合格的，按照干部管理權限和有關程序辦理轉任手續。

　　咨詢電話：0551-62822974、62849659

　　監督電話：0551-62813068

　　省外辦公開遴選公務員(工作人員)面試入圍考生