2013年年廣東省新興縣事業單位招聘工作人員公告

更新時間：2013-08-27 10:50:10 來源：|0

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摘要 2013年年廣東省新興縣事業單位招聘工作人員公告

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　　根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》及《新興縣事業單位公開招聘人員實施細則》有關規定和2013年5月15日縣委常委會議精神，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，決定組織2013年鄉鎮事業單位面向社會公開招聘工作人員。現就有關事項公告如下：

　　一、招聘職位、人數

　　擬招聘工作人員40名(詳見附件1：《新興縣2013年鄉鎮事業單位公開招聘工作人員崗位表》)。

　　二、招聘對象和條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法;

　　(二)遵紀守法，具有良好的品行和道德修養;

　　(三)具有正常履行職責的身體條件和工作能力;

　　(四)年齡： 18-35周歲(1977年7月1日至1995年7月 1日期間出生)，個別職位年齡放寬至45周歲(1967年7月1日以后出生);

　　(五)學歷：具有國家承認的大專及以上學歷，個別職位放寬到中專(高中);

　　(六)法律、法規規定的其他條件。

　　各職位具體報考條件詳見附件《新興縣2013年鄉鎮事業單位公開招聘工作人員崗位表》。

　　三、報名要求

　　1、國有單位正式職工須征得所在工作單位同意，并由單位出具書面證明方可報名。

　　2、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，以及有法律、法規規定不得聘用到事業單位的人員不得應聘。應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招考職位。

　　3、報考人員只能選擇一個崗位進行報名，不得用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。考生要踐行誠信報考、誠信考試。報名時，報考人員提交的報考申請材料應當真實、準確，提供虛假報考申請材料的，一經查實即取消應聘資格。

　　四、報名事項

　　(一)報名方式：應聘人員填寫《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》(詳見附件2)，如實填寫個人信息，并將報名材料，包括報名表、身份證、戶口簿、學歷證、資格證，以及近期免冠1寸彩照3張(同版)，到縣人力資源和社會保障局報名。其中：國有單位正式職工須同時提供所在單位同意報考證明(證件原件和復印件各一份);村(居)委干部同時提供所在鎮政府證明其累計任村干部3年以上證明資料(證件原件和復印件各一份);鎮政府、縣直部門(含下屬事業單位)在職職工同時提供鎮政府、縣直部門或其下屬事業單位工作累計3年以上購買社會保險清單或工資清單(證件原件和復印件各一份);大學生村官和“三支一扶”大學生同時提供服務期滿且考核合格證明資料(證件原件和復印件各一份)。

　　(二)報名地址：新興縣人力資源和社會保障局六樓會議室(新興縣新城鎮茅園路西2號，聯系電話：0766―2890090)。

　　(三)報名時間：9月5日、6日、9日(上午8：30-11：00，下午2：30-5：00)

　　(四)報名資格審查：報名結束后，由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局組織人員進行資格審查，對符合報考資格的人員發給準考證。

　　(五)領取《準考證》時間：2013年9月12日(上午8：30-11：00，下午2：30-5：00)帶備身份證到原報名處領取。

　　(六)收費：經縣物價局批準，每位考生收取考試費55元。

　　五、招聘辦法

　　考試采用筆試加面試方式進行。考試總成績實行百分制，總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。筆試合格分數線為60分，考試總成績的合格分數為60分，按四舍五入保留小數點后2位。若同一職位考生總成績相同的，則按筆試成績高低順序確定名次。

　　(一)筆試

　　1.筆試時間：2013年9月14日上午9：00-11：00時。

　　2.筆試地點：新興縣職業教育中心

　　3.筆試科目：公共基礎知識。不指定參考用書。

　　4.筆試成績按四舍五入保留小數點后1位。

　　(二)面試

　　1、面試對象的確定辦法

　　應試人員在筆試成績達到60分合格分數線以上方可參加面試，并由招聘崗位1:3的比例按筆試成績由高到低的順序確定進入面試人員。

　　面試對象在面試前由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局進行報考資格復審。其中：村(居)委干部、鎮政府、縣直部門(含下屬事業單位)在職職工需在工作所在單位向社會公示7個工作日。

　　凡有關材料主要信息不實，影響資格審查結果的，縣委組織部、縣人力資源和社會保障局有權取消該報考人員參加面試的資格。資格復審不合格的，不得參加面試，縣委組織部、縣人力資源和社會保障局可依次遞補面試對象。

　　2、面試地點：另行通知

　　3、面試時間：另行通知

　　4、面試類型：結構化面試(參照公務員面試的內容及標準制訂)

　　5、面試成績按四舍五入保留小數點后2位。

　　(三)成績公布

　　1.筆試結束后，10個工作日內在新興縣人民政府網站、縣委組織部網站、新興縣人力資源和社會保障局網站公布筆試成績，20個工作日內在上述網站公布參加面試人員名單。

　　2.面試結束后，10個工作日內在新興縣人民政府網站、縣委組織部網站、新興縣人力資源和社會保障局網站公布進入體檢人員名單。

　　六、體檢

　　在總成績合格的人員中，按總成績由高到低的順序，按招聘名額等額確定體檢人員。體檢不合格的，按總成績由高到低順序在具備候選資格人員中依次遞補。體檢項目、合格標準及辦法按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執行。

　　七、考核

　　體檢合格后按規定進行考核。考核根據《廣東省事業單位公開招聘人員考核工作實施細則(試行)》進行，因考核不合格或應聘人員放棄聘用的，按總成績由高到低的順序在具備候選資格人員中依次遞補考核人選。

　　八、公示與聘用

　　考核合格的，確定為擬聘人選。擬聘人員名單在新興縣人民政府網站、縣委組織部網站、新興縣人力資源和社會保障局網站上公示7個工作日，經公示無異議的，按有關規定辦理聘用手續，其中：村干部、鎮政府及縣直機關(含下屬事業單位)、大學生村官和“三支一扶”大學生由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局、縣編辦根據工作需要統籌安排。

　　九、相關待遇

　　被聘用人員身份為事業單位工作人員，按照國家政策規定的事業單位各類人員薪酬標準執行。

　　附件：

　　1、新興縣2013年鄉鎮事業單位工作人員公開招聘崗位表.doc