2013年浙江瑞安市衛(wèi)生局選調(diào)事業(yè)單位工作人員公告

更新時間：2013-07-16 10:21:09 來源：|0

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摘要 2013年浙江瑞安市衛(wèi)生局選調(diào)事業(yè)單位工作人員公告

　　個性課程：2014年公務(wù)員個性輔導(dǎo)：申論批改技巧專講沖刺密卷個性定制

　　為深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，選調(diào)優(yōu)秀人才。經(jīng)研究，決定面向全市公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員5名充實到瑞安市120急救指揮中心。現(xiàn)將有關(guān)事項通告如下：

　　一、選調(diào)對象和條件

　　1、政治素質(zhì)好，品行端正，事業(yè)心和責任心強;

　　2、具有瑞安市全額事業(yè)身份工作人員，參加工作滿2年，近2年年度考核合格以上;

　　3、符合招聘崗位所需的學歷、專業(yè)、年齡及其他要求(詳見附件1);

　　4、具有正常履行職責的身體條件。

　　二、選調(diào)程序及辦法

　　1、報名初審。時間：2013年7月18日-7月19日，上午8:30-11:00，下午2:30-5:30。地點：瑞安市衛(wèi)生局(地址：瑞湖路333號公共衛(wèi)生中心大樓8樓組織人事科，聯(lián)系電話：65800215)。報名辦法：報名者持畢業(yè)證書、身份證、職稱證書等相關(guān)證件材料的原件和復(fù)印件、近期免冠1寸正面照2張，填寫《瑞安市衛(wèi)生局公開選調(diào)事業(yè)工作人員報名表》(見附件2或從瑞安衛(wèi)生信息網(wǎng)下載)，并經(jīng)所在單位及主管部門簽署意見后，到市衛(wèi)生局組織人事科報名，接受資格初審。

　　各崗位通過資格初審的人數(shù)一般應(yīng)不低于計劃招聘人數(shù)的3倍，否則酌情核減招聘人數(shù)直至取消相應(yīng)崗位招聘計劃。

　　2、資格復(fù)審。市衛(wèi)生局會同人力社保、機構(gòu)編制部門對報名對象進行資格復(fù)審后，向符合條件的報考者發(fā)放準考證。

　　3、筆試。注重對應(yīng)試者文字表達能力和綜合應(yīng)用能力的測試。筆試時間、地點見準考證。

　　4、體檢。根據(jù)筆試成績，按選調(diào)計劃數(shù)1∶1比例從高分到低分確定參加體檢人員名單。體檢標準參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)的通知〉》(浙人公〔2005〕68號)及人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知>》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)執(zhí)行。如有體檢不合格或放棄體檢的，依次遞補。

　　5、考察。根據(jù)體檢結(jié)果，按選調(diào)計劃數(shù)1∶1比例從高到低確定考察對象。考察堅持德才兼?zhèn)湓瓌t，注重考察候選對象的政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)、實際工作能力。考察標準參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細則(試行)》(浙人發(fā)〔2005〕58號)執(zhí)行。如有未通過考察或放棄考察的，按照成績從高到低依次遞補。

　　6、選調(diào)。根據(jù)考察情況，研究確定擬選調(diào)人選，并在瑞安衛(wèi)生信息網(wǎng)及瑞安人才網(wǎng)公示7天，經(jīng)公示無異議的，予以辦理選調(diào)手續(xù)。擬選調(diào)人選在公示期間發(fā)現(xiàn)有影響選調(diào)問題的，按照筆試成績從高到低依次遞補。

　　如發(fā)現(xiàn)在報名、考試、考察中有作弊、弄虛作假行為的，一經(jīng)查實，取消選調(diào)資格。

　　未盡事宜，可向瑞安市衛(wèi)生局咨詢，聯(lián)系電話：65800215。

　　附件：瑞安衛(wèi)生局選調(diào)計劃表.doc 瑞安衛(wèi)生局選調(diào)報名表.doc