2014年國家公務員考試申論備考四大標準
更新時間：2013-07-11 15:21:50
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摘要 2014年國家公務員考試申論備考四大標準
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針對性、可行性、操作性、常識性是判斷對策科學的四大標準。
所謂的針對性，就是指針對問題。提出對策就像是奧運場上的射箭比賽，如果射在別人的劍靶而不是自己的箭靶上，弓拉得再滿，射的環數再多也不會得分。因而，針對性是對策有效性分析中首先要考慮的標準。考生拿到題后首先要做的判斷就是所提供的對策是不是針對問題而提出的。
可行性是指所提出的對策要符合給定職能部門的身份。例如09年國考，針對我國糧食問題提出的第四條對策是“世界銀行和國際貨幣基金組織應向受到糧價攀升沖擊嚴重的發展中國家提供近期緊急糧食援助”，這一對策就讓“世界銀行”和“國際貨幣基金組織”很無奈――因為這兩家機構有的是“錢”而不是“糧食”，他們身份決定了他們只能提供資金上的援助。由于沒有糧食庫存，“世界銀行”和“國際貨幣基金組織”即使有心幫助也無能為力。
可操作性指的是對策不空泛。一個對策要有具體的操作步驟或內容才能有效的執行。口號式的對策聽起來或許讓人心潮澎湃，但操作起來卻叫人困惑不已。
最后，對策的提出還必須符合常識性。不符合常識的對策很難想象在實踐中是如何發揮“功力”的。
以上四個標準是從對策的內容來談的。但申論的考試中還考查考生的文字表達能力，所以在“對策有效性”的題目中可能也會考查學生的這一能力。例如09年國考的對策有效性分析中就要求考生指出對策在表述上的問題。不過在語言能力方面的考查較為簡單，考生不必擔心。
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