2013國考：模擬法庭面試
瀏覽
收藏
2013年國考：模擬法庭面試
在我國的云南省，法檢機關的面試是采用的是模擬法庭面試，是我國首次采用這樣一個較為獨特的面試形式，對于模擬法庭面試來說，有著和結構化面試不同的特點：第一，是這個面試針對的群體是報考法檢機關的考生;第二，它的專業性較結構化面試更強，因為它招考的是法律功底很強的公務員，所以有著很強的專業性;第三，考試形式不同，對于結構化來說是一個考生面對多個考官，而模擬法庭的考生則是一對一的PK，他們面對的是一群有著多年法律工作經驗的考官。模擬法庭的這幾個特點就決定了我們在備考的時候有不同的準備工作。
第一、針對模擬法庭面試當中的一對一PK，這就決定了兩名考生是直接對話，但是這并不代表著兩位考生是單純的對手，其實作為考生來說他們還應該是隊友，兩人在面試的角逐當中體現出自己的能力和水平。如果在對決當中一方被另一方攻的退無可退，沒有還手之力的話，對他本人也不是好事，因為雙方只有在唇槍舌劍當中才能表現出個人的能力，如果一方就是一個“悶葫蘆”，沒什么攻擊性的話，對于另一方來說，也沒有發揮自己實力的機會，所以這就要求兩人既要對決還要對話，既要競爭還有有適當的合作，這樣的話才可以把雙方的實力完全的體現出來，便于考官的選拔。在模擬法庭面試中，并不是在某一次角逐中勝利的一方被錄取，失敗的一方被淘汰，而有可能雙方都被錄取或者都被淘汰，這是完全有可能的。
第二，就是針對模擬法庭面試當中的控方和辯方的發言順序來看，有的學員覺得先發言的控方很不利，而后發言的辯方則處于一個先天的優勢地位。考生擁有這樣的想法是可以理解的，但是確實不正確的，對于控方和辯方來說，有著不同的優勢和不足，二者是處于同等地位的。首先，控方是第一個發言的，有著先下手為強的優勢，如果表現的很搶眼的話，完全可以通過第一印象取得考官的欣賞，這是對于控方的優勢，那么作為控方來說，要做的就是一炮打響，取得考官對你的關注，這是取勝之道。而對于辯方來說，就有了后發制人的優勢，對于辯方來說，就要仔細聽控方的發言，尋找他的漏洞，找出他的致命缺陷，然后針對控方的缺點加以無限的放大，然后再提出自己的觀點，這樣才能做到既能把對方的問題找出來也可以把自己的觀點擺出來。
第三，就是針對模擬法庭面試的這個專業性。模擬法庭面試和一般的法庭審理有著本質的區別，對于模擬法庭面試來說，說到底還是一個面試形式，是考官通過這樣一個形式來選拔人才。所以還是形式大于內容，當然基本的法律知識我們要掌握，首先要把最基本的民法法條、刑法罪名掌握明白。但是這個面試畢竟不是考專業，在筆試里已經對專業部分進行了考察，所以在面試還是考察1法律適用2.論據采信3.邏輯推理4.語言表達：5.應變能力： 6.自我情緒控制7.求職動機與職位匹配性8.舉止儀表等綜合能力，而不是單純的法律知識儲備。
以上是對模擬法庭面試的一些理解，在加強法律知識儲備的同時更要學習面試技巧，這樣才可以在面試當中脫穎而出。
最新資訊
- 2026年國考申論答題時間分配怎么做？考場提分關鍵策略一文掌握2025-09-15
- 2026國考申論寫作進階指南：破解無從下筆困境的四大核心策略2025-09-15
- 2026年省考與國考的區別以及備考方略，考生必看對比指南2025-08-27
- 2026年國考需要多長時間備考？不同基礎考生的復習規劃指南2025-08-27
- 2026年國考常識備考技巧：高效提升你的常識能力2025-08-26
- 2026年一個月備考國考來得及嗎？一月備考策略揭秘2025-08-26
- 2026年國考怎么備考？高效方法與沖刺策略全解析2025-08-18
- 2026年國考一個月備考來得及嗎？沖刺方法與高效復習策略解析2025-08-18
- 2025國考攻略：國考結構化面試材料題備考技巧大揭秘2025-02-16
- 國家公務員面試揭秘：國考結構化小組面試流程全詳解2025-02-15
打卡人數
