怎么理解國家公務(wù)員的“凡進(jìn)必考”制度?
更新時(shí)間:2013-03-28 09:03:39
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摘要 怎么理解國家公務(wù)員的“凡進(jìn)必考”制度?
怎么理解國家公務(wù)員的“凡進(jìn)必考”制度?
我國公務(wù)員錄用制度可以簡要概括為“凡進(jìn)必考”,即凡是進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍就要通過考試,該制度是我國干部人事制度改革的突破口,是推行公務(wù)員制度的一面旗幟。它所體現(xiàn)的精神實(shí)質(zhì),既是制度設(shè)計(jì)的目標(biāo),也是制度實(shí)施的原則。堅(jiān)持“凡進(jìn)必考”原則,對(duì)于建設(shè)高素質(zhì)的公務(wù)員隊(duì)伍和維護(hù)社會(huì)公平具有重要意義。
從1994年至2004年,中央公務(wù)員主管部門共制定考試錄用的法規(guī)和政策文件24個(gè),形成了公務(wù)員管理環(huán)節(jié)中體系最完善、操作性最強(qiáng)的單項(xiàng)法規(guī)體系。《公務(wù)員法》頒布實(shí)施后,中央和地方主管部門正在抓緊制定新的考試錄用配套法規(guī)。
另外,不僅僅在錄用程序上嚴(yán)格遵守“凡進(jìn)必考”制度,在公務(wù)員的晉升和提拔上也有相應(yīng)的考試制度。“凡進(jìn)必考”和“凡晉必考”逐漸結(jié)合,公務(wù)員考試錄用法規(guī)體系的建立和完善,對(duì)減少考試錄用運(yùn)行成本,遏制用人腐敗提供了有力保障。
山西省公務(wù)員考試報(bào)名情況匯總(2006―2012)
2013年云南省公務(wù)員考試報(bào)名信息查詢網(wǎng)址匯總
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