2009年浙江蘭溪市招考事業單位工作人員公告
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依據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》的規定，根據用人單位的招聘計劃，決定公開招考錄取部分事業單位工作人員(詳見招考計劃表)。現將具體事項公告如下：
一、招考范圍、對象和條件
(一)基本條件
1、遵紀守法，品行端正，愿意履行所在單位人員的義務;
2、具有與招聘崗位要求相適應的學歷、專業、技能條件;
3、適應崗位要求的身體條件;
4、崗位所需要的其他條件;
5、曾因犯罪受到刑事處罰的人員，曾被開除公職的人員，均不得報名。
(二)招考單位及具體條件見《2009年蘭溪市事業單位招收工作人員計劃表》，其中專業要求以《專業審查辦法》為準。
二、考試報名
1、報名時間：7月20日、21日。
2、報名地點：蘭溪市人事勞動社會保障局四樓多功能廳(溪西府前路234號社保大樓)。
3、報名手續：考生按照公布的報考條件、職位要求，選擇一個單位的一個職位，報名時請攜帶身份證、戶口薄(戶籍證明)、學歷證書、專業技術資格證書等相關證件、二寸正面白底免冠照片3張以及報考職位所要求的其他證明材料。上述證件、材料需提供原件及復印件，并如實填寫《蘭溪市事業單位工作人員考試報名信息表》(可從網上下載)。如不符合條件和職位要求而發生后果的，責任由考生自負。
4、費用：報名時收取考務費每人每科40元。
5、符合條件的考生7月28日攜本人身份證到市人事勞動社會保障局公務員管理科領準考證。
已確認的公開招考的報名人數不足招考計劃數3倍的職位，將取消該職位招考或核減招考計劃指標。因核減招考計劃指標而取消的職位，已確認人員可改報其他招考職位。
三、筆試科目、時間和地點
考綜合基礎知識。報考人員必須攜準考證和身份證原件參加考試。
筆試時間、筆試地點：見準考證。
四、面試
筆試結束后，按筆試成績從高分到低分按1：3比例確定面試對象，面試對象將在蘭溪人才網上公布。面試成績滿分為100分。
面試3天前，取得面試資格的報考人員確認不參加面試的，將在未進入面試的該職位筆試人員中從高分到低分依次予以遞補。
面試時間及地點將另行通知。
五、確定考試入圍人員
按筆試成績乘以50%，加上面試成績乘以50%合成總成績，從高分到低分按招考職位計劃數的1：3的比例確定體檢入圍人員，再按1：1的比例進入考核。最后一名如總成績相同，筆試成績高的入圍，如總成績及筆試成績都相同，再次加試筆試。
總成績滿分為100分，計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。
六、體檢、考核、錄取
體檢標準參照國家公務員的體檢標準執行，體檢不合格的，從該職位總成績從高分到低分依次予以替補。
對體檢合格人員進行考核，考核不合格的，依次遞補。考核標準參照國家公務員的有關考核規定執行。
體檢、考核合格后，從高分到低分確定擬錄取人員，并向社會公示5天，公示無異議的，按規定辦理錄取手續。逾期未辦理錄取手續的，作自動放棄處理，取消錄取資格，缺額人數不再遞補。
七、錄用人員待遇
報考事業單位的錄取人員納入招考單位的事業編制，并實行聘用制。
考生報名后請及時上蘭溪人才網(http://www.lxrcsc.com)查詢有關通知，各事項不再另行通知。聯系電話：0579--88891752。
本公告由蘭溪市人事勞動社會保障局負責解釋。
附件：
蘭溪市人事勞動社會保障局
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