山東省青島市城陽區部分事業單位招聘工作人員簡章

更新時間：2009-10-19 15:27:29 來源：|0

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　　根據《青島市事業單位公開招聘工作人員實施細則(暫行)》的規定，結合事業單位干部隊伍建設實際，2009年，青島市城陽區部分事業單位面向全社會公開招聘大學本科及以上學歷畢業生，聘用后列事業編制。現將有關事宜公布如下：

　　一、招聘范圍和條件

　　(一)招聘范圍

　　1、全國普通高校2009年全日制大學本科及以上學歷應屆畢業生;國家承認學歷的海外高校2009年大學本科及以上學歷應屆畢業生。

　　2、城陽區內生源、2008年畢業但未正式就業的大學本科及以上學歷畢業生。

　　3、青島市內生源、由山東省招募參加“三支一扶”、選派參加服務西部計劃，服務期滿考核合格，2年內(截止到2009年4月30日)未正式就業的大學本科及以上學歷畢業生。

　　(二)招聘條件

　　1、政治素質較高，堅持黨的基本路線方針政策，認真學習中國特色社會主義理論體系，特別是重視對科學發展觀的學習;紀律觀念強，服從組織安排;品行端正，在同學中威信較高;志愿到基層工作。

　　2、組織協調能力和語言表達能力較強，有發展潛力。學習成績優良，基礎知識扎實，獲得相應學制的畢業證書和學位證書。

　　3、院系以上主要學生干部。

　　4、本科生不超過24周歲(1985年1月1日后出生)，碩士研究生(雙學士)不超過27周歲(1982年1月1日后出生)，博士研究生不超過30周歲(1979年1月1日后出生)。雙學位按本科生年齡掌握。由山東省招募參加“三支一扶”、選派參加服務西部計劃的畢業生可放寬2周歲。

　　5、身心健康，符合錄用國家公務員的體檢標準，適應基層工作需要。

　　二、招聘數量及專業

　　擬招聘大學本科及以上學歷畢業生60名。具體專業類別及名額分配，詳見附件一。

　　三、招聘程序

　　(一)報名與資格審查

　　1、報名方式。報考人員可直接到中共青島市城陽區委黨校報名(城陽區長城路81號，世紀公園東門路南，聯系電話：0532-87713500，87713501，87868762)。也可通過郵寄的方式報名，材料請郵寄至“中共青島市城陽區委組織部人才工作科”(請勿將材料郵寄給個人)。每人限報一個專業類別。

　　2、報名時間。現場報名時間：2009年5月13日―16日。其中13日―15日為每天9:00―11:30，14:00―16:30，16日為9:00―11:30;郵寄報名時間：自簡章發布之日起，至5月16日上午11:30(以城陽區委組織部收到應聘材料時間為準)。逾期概不受理。

　　3、應聘比例。應聘人數達不到計劃招聘人數5:1比例的專業類別，按照5:1的比例要求相應縮減招聘計劃。(高|校|人|才|網，gaoxiaojob.com)緊缺急需專業類別可適當放寬，但不得低于3:1。

　　4、準考證領取。應聘人員持本人身份證原件，于2009年5月18日上午8:30―11:30，下午13:30―17:00到青島市城陽區職教中心成教處領取準考證，逾期不領的，取消考試資格。地址：城陽區明陽路260號，聯系電話：0532-87868946。

　　5、資格審查。根據報考條件對報考人員進行資格審查，并將資格審查貫穿招聘工作全過程。發現不符合報考條件或弄虛作假的，隨時取消考錄資格。

　　(二)筆試

　　1、筆試內容。筆試內容為基礎知識和申論。筆試總成績、基礎知識和申論成績總分均為100分。按照基礎知識和申論各占50%的比例計算筆試總成績。

　　2、筆試時間、地點。2009年5月19日進行筆試，具體時間、地點詳見準考證。

　　3、加分。由山東省招募參加“三支一扶”、選派參加服務西部計劃的青島市生源畢業生，筆試總成績加10分。經審核確認，符合加分條件的人員在網上進行公示，無異議后實施加分。

　　(三)外語類考生口語水平測試

　　參加筆試的外語類考生全部參加口語水平測試。口語水平測試總分100分。口語測試5月20日進行，具體時間、地點另行通知。

　　(四)面試

　　1、人選確定。外語類以外的考生，根據筆試總成績，分專業類別，由高分到低分按照擬招聘人數3倍的比例，確定參加面試人選。外語類考生，將筆試總成績、口語水平測試成績按照30%、70%的比例加權計算出面試前成績，根據面試前成績，由高分到低分按照擬招聘人數3倍的比例，確定參加面試人選。如某類別參加筆試(外語類為口語測試)人數達不到擬招聘人數的3倍，參加筆試(外語類為口語測試)人員全部進入面試。

　　2、面試內容。面試采取全封閉結構化面試方式，主要對考生綜合素質進行考察測評，總分100分。面試成績當天公布。

　　3、面試時間、地點。2009年5月22日進行面試，具體時間、地點另行通知。

　　(五)體檢、考核

　　1、總成績評定。外語類以外的考生，將筆試總成績、面試成績按照40%、60%的比例加權得出應聘人員總成績。外語類考生將面試前成績、面試成績按照70%、30%的比例加權得出總成績。筆試、口語水平測試、外語類面試前成績、面試和總成績計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。

　　2、體檢。根據總成績，按照各類別擬招聘人數1:1.5的比例，從高分到低分，確定各類別進入體檢、考核范圍人選，并按照各類別擬招聘人數1:1的比例，依次等額組織體檢。如1個錄用計劃中出現兩名應聘人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定進入體檢、考核范圍人選。體檢不合格或自動放棄體檢的取消錄取資格，空缺名額在進入同一類別體檢考核范圍的人員中依次等額遞補，進行體檢。在總成績相同的情況下，筆試成績高者優先。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)。

　　3、考核。對體檢合格的人員，由組織人事等部門組成考核組，對擬招聘大學生政治表現、素質、能力等方面進行考核。考核不合格的，取消錄取資格，空缺名額在進入同一類別體檢考核范圍的人員中依次等額遞補，進行體檢、考核。

　　(六)公示、聘用

　　經體檢、考核合格后，確定聘用人員并公示，公示期為7天。公示期滿無異議的，簽訂就業協議，并辦理其他接收手續。逾期不辦者視為自動放棄。

　　四、有關說明

　　(一)本次招聘工作由區紀委(監察局)全程監督，監督電話：0532-87866563。

　　(二)“青島城陽人才網”(www.qdcyrc.com)、“城陽組工網”(www.cyzg.gov.cn)是本次招聘工作各類成績、名單等信息發布的主要平臺，報考人員要及時登陸網站了解最新情況，以免錯過重要信息。

　　(三)郵寄報名的，一律采取特快專遞方式，郵寄材料不予返還，請保留好原件。

　　(四)錄取報到后，組織人事部門將對照本人填寫報名登記表和個人檔案嚴格審查應聘時的各種材料及證件原件，發現弄虛作假的，將無條件取消錄取資格并通報所畢業學校。

　　(五)報考人員屬研究生的，若最高學歷所學專業不符合招聘專業類別條件，根據其學歷、所學專業和招聘條件：博士研究生可以以碩士研究生或本科學歷報考;碩士研究生可以以本科學歷報考。

　　附：1、城陽區2009年區選大學生招聘計劃.doc