海淀公務(wù)員報(bào)名人數(shù)過萬(wàn)597人搶1個(gè)文秘職位
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1月7日，北京市海淀區(qū)政府宣布，今年海淀區(qū)面向大學(xué)畢業(yè)生招考公務(wù)員的供需比例已高達(dá)74：1，報(bào)名人數(shù)過萬(wàn)，區(qū)社會(huì)工委的“綜合文秘職位”更是高達(dá)597∶1。
海淀區(qū)48家單位提供的79個(gè)職位擬招錄124人，共計(jì)報(bào)名10184人，審核通過9195人，平均供需比例為74∶1，是全市平均供需比例的近5倍。
另外，根據(jù)報(bào)名情況發(fā)現(xiàn)報(bào)考人數(shù)與職位供求比例不均衡。其中，區(qū)社會(huì)工委“綜合文秘職位”供需比例597∶1，創(chuàng)造了海淀區(qū)歷年公務(wù)員報(bào)考比例之最。供需比例超過100∶1的職位22個(gè)，低于30∶1的職位24個(gè)，供需比例最低的是司法局“信息工作”職位，僅為7∶1，競(jìng)爭(zhēng)激烈程度最小。
職位對(duì)報(bào)考者專業(yè)的要求越少，供需比例越高。區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)、街道供需比例分別為62∶1、95∶1，機(jī)關(guān)報(bào)考比例低于街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)近30%，主要原因是機(jī)關(guān)職位要求專業(yè)性強(qiáng)，基層單位所需專業(yè)相對(duì)寬泛。海淀區(qū)不限專業(yè)的18個(gè)職位，報(bào)名人數(shù)高達(dá)4981人，占總數(shù)的49%;而專業(yè)性較強(qiáng)的，如城市管理、檔案、衛(wèi)生等職位供需比例均在15∶1以下。
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