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2009年宜春市市直事業單位招聘工作人員公告

更新時間:2009-12-25 14:07:11 來源:|0 瀏覽0收藏0

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  根據江西省人事廳《關于印發〈江西省事業單位公開招聘人員實施辦法(試行)〉的通知》(贛人發〔2006〕7號)精神,經市政府批準,市直20個事業單位面向社會公開招聘57名工作人員,現將有關事項公告如下:

  一、招聘范圍及方式

  招聘工作面向全社會公開報名。集中統一筆試,按崗位要求分別面試及考核,并按程序審批聘用。

  二、基本條件

  1、熱愛祖國,擁護中國共產黨領導;

  2、遵守國家法律、法規;

  3、具有良好的品行;

  4、具有履行崗位職責相適應的專業或技能條件;

  5、身體健康,能堅持正常工作;

  6、符合招聘職位所需的其他條件。

  三、招聘單位、崗位、名額及資格條件(見附表)

  四、報名有關事項

  1、報名時間:2010年1月10日、11日

  2、報名地點:宜春市人事局人才交流中心(軍轉大廈一樓大廳),宜春北路75號。

  3、報名需攜帶的材料(原件):身份證、畢業證、職稱資格證、執業資格證等相關證件;工作經歷證明;現工作單位出具的同意報考證明;近期1寸免冠照片2張。一個考生只可填報一個職位,每個職位招聘人數與報考人數比例達到1:3方能開考。

  五、筆試和面試

  1、筆試內容:筆試考公共知識和專業知識兩門。公共知識考時事政治和職業技術能力測試;專業知識考招聘職位相關的專業基礎知識和專業知識。

  筆試時間:2010年1月20日上午9:00~11:30考試科目:時事政治和職業技術能力。

  2010年1月20日下午2:00~4:30考試科目:專業基礎知識和專業知識。

  考試地點:詳見《準考證》。

  2、面試時間、地點另行通知。

  3、筆試總分為100分,公共知識占40%,專業知識占60%。

  4、面試的對象,根據筆試成績從高分到低分按招聘人數與面試人數1:3的比例確定。

  5、筆試和面試成績實行百分制,各占總成績的百分之五十。

  六、體檢、考核

  1、參加體檢的對象,根據筆試和面試成績之和從高分到低分按招聘人數1:1的比例確定,面試成績須達到及格分(60分)以上方可作為體檢的對象。

  2、體檢合格后,由用人單位組織考核。

  3、因體檢或考核不合格造成職位空缺,在進入該職位面試人選中總分從高分到低分依次遞補。

  4、在考試主管機關指定的衛生機構體檢,體檢標準參照人事部、衛生部《公務員體檢通用標準》執行,體檢費自理。

  七、聘用

  經體檢、考核合格,公示無異議后辦理相關聘用手續。

  考試結果及其它有關事項在宜春人才人事網上公示(網址:www.ycrcrs.com)。

  招聘咨詢電話:

  0795— 3259968 3259969

  宜春市人事局專業技術人員管理科

  監督舉報電話:

  0795—3271153 宜春市人事局監察室

  宜春市人事局

  二○○九年十二月二十五日

·2010年江西省招錄4223名公務員 20日-29日報名

·江西省2010年度考試錄用公務員專業分類目錄

·2010年江西公務員考試招考職位

更多信息請訪問:公務員頻道   江西公務員考試網  公務員考試論壇    公務員博客圈

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