河北2009年公務員招錄考試面試考情分析

更新時間：2009-10-19 15:27:29 來源：|0

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　　日前河北省選調生、基層政法干警面試已經完成，河北省公務員的面試即將在10月中下旬拉開帷幕。縱觀往年以及本年度河北的面試情況，輔導老師從形式和內容兩個方面對今年的河北省考考情做一分析，以幫助各位考生備考。

　　一、面試形式

　　縱觀五年的真題，我們可以看到河北省公務員面試主要采取結構化面試的方法。評分標準為：綜合成績= 筆試總成績÷2×40%+面試成績×60%的原則，所以進入面試的考生相當于處于同一起跑線上。所以筆試成績占優勢的考生需慎重對待面試，而排名靠后進入面試的考生應當抓住這次好的機會努力翻盤!

　　河北省的面試時間相對于其他省份來說較短，通常是集中在7分鐘3道題，10分鐘四道題或者10分鐘5道題。但更多的時候，規范在10分鐘4道題。所以考生一定要有很強的時間觀念，不可超時。

　　二、面試題型分析

　　河北省的公務員面試題型大致可以用九個字來總體概括，即“怎么看”+“怎么辦”+“怎么講”。

　　1. “怎么看”――觀點性問題。

　　仔細對比分析河北省的歷年面試真題可以發現，河北省對綜合分析類型題(即“怎么看”類的題型)的重視程度逐年提高。今年的基層政法干警面試就突出地展現了這一特色所在。設置四道題的中有三道綜合分析題。

　　2009年河北基層政法干警9.27號上午面試真題

　　第一題：教師節由于被規定為法定節日，近年來教師節基本成為了送禮節，一到教師節眾多家長紛紛送禮，你怎么看待這個事情?

　　第二題：現在的無償的社會服務有的開始有償服務，你如何看待?

　　第三題：社會捐助貧困生公布名單，使一些貧困生覺得傷害自尊，于是不要社會捐助，你怎么看這個問題?

　　第四題：溫家寶總理說公務員要勤奮學習，努力工作，更好的為祖國和人民服務，請你用勤奮工作為題發表一段講演。

　　所以對于考生來說，準備面試一定要重點突出，提升綜合分析能力。綜合分析題可分為三步走，即是什么+為什么+怎么辦。首先辨證分析問題，然后找出問題產生的原因，最后提出相應的對策。綜合分析能力的核心在于辨證思維，應該在公務員這一基本的分析方法上多加練習。

　　2. “怎么辦”――事件處理與人際關系處理題目

　　結合今年選調生面試真題來看，河北省面試的另一側重點在將事件處理能力和人際溝通能力相結合的題目，即“怎么辦”。例如：

　　2009年5月23日唐山面試真題第4題你是你們部門新入職的員工有一天你的領導打電話向你咨詢一項專業問題你的同事都出去了聯系不上你怎么辦?

　　石家莊面試真題第2題你做了許多工作，你的上級不知道，你的同事做了一點工作，上級表揚了他，你怎么辦

　　衡水下午面試真題第2題你所在的鄉鎮有人在網絡上發帖子批評政府工作你怎么辦

　　承德面試真題第3題如果你所負責的兩項工作發生撞車，你怎么辦，請舉例說明?

　　不同地區以不同題目背景而同一題型體現出來河北省今年面試對于“怎么辦”能力的重視。所以考生應當在事件處理類題目和人際溝通類題目予以重視和訓練。人際溝通類題目用“冷靜-反思-溝通-揚棄”八字方針來指導借鑒答題，實現原則性和靈活性的相統一。而事件處理題目一定要設身處地其中，靈活處理，體現公務員的基本處事能力。

　　3. “怎么講”――演講類題目

　　河北省面試的另一個突出特色體現在對于演講類題目的青睞。自2008年的公務員面試到今年的選調生和基層政法干警面試，幾乎都是由演講題目作為最后一道題目壓陣。例如：

　　2009年9月27日上午河北基層政法干警面試第4題溫家寶總理說公務員要勤奮學習，努力工作，更好的為祖國和人民服務，請你用勤奮工作為題發表一段講演!

　　2009年河北省廊坊選調生第4題做一個勤政愛民的演講

　　2009年河北省張家口選調生第4題張家口旅游方面的

　　所以河北面試考試應當對演講類題目特殊照顧。盡管今年可能更加側重“怎么辦”類的事件處理和人際溝通，但對于演講類題目也要特殊顧及到。考生在備考時需要顧及到演講類題目的備考，特別是應適當模仿演講氣勢和掌握演講技巧，比如說演講應當有題目，演講的開頭和結尾要有氣勢和鼓舞性等。

　　希望河北省考生能夠以已經結束的選調生和基層政法干警面試作為借鑒，突出重點，加緊復習。古語云：居安思危，思則有備，有備無患。而且毛主席曾說：不打無準備之仗!考生們要做好面試的充足準備，打好即將到來的硬仗。

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