為深化事業單位人事制度改革，促進自治州各項事業可持續發展，按照國家對事業單位公開招聘工作“統一規范、分類指導、分級管理”的要求，經自治州人事小組同意，決定近期組織2008年下半年第二批直屬事業單位公開招聘工作，計劃招聘事業單位工作人員118名。

　　一、組織領導和基本原則

　　公開招聘工作在自治州直屬事業單位公開招聘工作領導小組辦公室(設在昌吉州人事局，以下簡稱“公開招聘工作領導小組辦公室”)的統一部署下，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則和德才兼備的標準，采取統一領導、統一政策、統一組織、統一監督的方式進行。

　　按照《關于進一步規范州直事業單位公開招聘工作的通知》(州直事公招組〔2008〕9號)和“昌州教發〔2003〕115號”文件有關精神，昌吉州直屬中小學的招聘工作在公開招聘領導小組辦公室的統一安排下，面試、實務操作、體檢工作委托昌吉州教育局統一組織實施。其他單位的招聘工作在公開招聘領導小組辦公室的統一安排下組織實施。

　　二、招聘對象和范圍

　　(一)招聘對象：機關、企事業單位在職人員;應、歷屆大學畢業生(含父母戶籍屬招聘職位要求范圍的畢業生，服務期滿且考核合格的服務國家“西部計劃”、“ 三支一扶”計劃及自治州“村村都有大學生”工程的大學畢業生);夫妻一方為昌吉市戶籍的配偶;駐昌吉市部隊人員的隨軍配偶。

　　(二)招聘范圍：詳見《2008年昌吉州直屬事業單位公開招聘職位表》備注內容。

　　下列人員不屬于此次招聘對象范圍：

　　1、在職人員與所在單位簽訂的合同已過試用期但合同期限未滿，單位不同意解除合同的;因其他情形單位不同意報考的;

　　2、因犯罪受到刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的;

　　3、因犯錯誤正在接受審查或被處分且處分期未滿的;

　　4、曾被單位辭退或開除公職的;

　　5、法律、法規和有關政策規定的其他情形。

　　三、招聘職位條件和要求

　　(一)享有公民的政治權利;

　　(二)擁護黨的路線、方針、政策，維護國家統一，反對民族分裂主義和非法宗教活動，遵守國家法律、法規;

　　(三)具有良好的職業道德和履行崗位職責的能力;

　　(四)年齡一般在35周歲以下，招聘職位另有規定的從其規定;

　　(五)具備適應招聘職位要求的身體條件;

　　(六)招聘職位要求的其它條件(詳見《2008年昌吉州直屬事業單位公開招聘職位表》)。

　　四、招聘職位

　　詳見《2008年昌吉州直屬事業單位公開招聘職位表》

　　五、招聘工作程序及時間安排

　　(一) 發布信息、公布簡章

　　1、2008年12月10日起，通過昌吉人事網站(www.cjrs.gov.cn)、昌吉人才網站(www.cjrc.com.cn)、西部庭州網站、昌吉日報等媒體發布公開招聘信息。

　　2、2008年12月19日，由公開招聘領導小組辦公室通過昌吉人事網站、昌吉人才網站及在昌吉州人事局所在地張貼等形式，面向社會統一發布公開招聘簡章和《2008年昌吉州直屬事業單位公開招聘職位表》。

　　(二)網上報名、現場繳費

　　1、2008年12月20日10：00-28日19：00(均為北京時間，下同)。符合招聘簡章要求的人員登錄昌吉人才網，如實填寫報名表，上傳電子照片 (近期免冠證件照，jpg格式，文件大小5-50k)。每位報考人員只能報考一個職位，每個身份證只能進行一次有效報名，報名與筆試時使用的有效身份證須一致。報名人員年齡的界定，以報名起始日期(12月20日)為準進行推算。如：招聘職位要求年齡為30周歲以下，即1977年12月20日以后出生，以此類推。報名期間通過昌吉人事網站、昌吉人才網站及時更新具體招聘職位的報名情況。報名人員應嚴格按照招聘職位條件報名。凡不符合招聘職位條件及弄虛作假者，按有關規定取消其進入面試資格。未進行報名確認者視為自動放棄。

　　2、2008年12月22日10：00-30日19：00。報考人員通過網上報名審核后下載打印報名表(一式兩份)，供進入面試前資格審查和面試時使用。下載打印報名表后，即為報名確認，所報職位不能更改。經網上確認的報名人員持下載打印的《報名表》，在工作日上班時間內(周日不休息)到昌吉州人事人才服務中心(昌吉市寧邊西路，昌吉州市人民政府政務中心東一樓，乘40路公交車或乘1路、2路、4路轉40路公交車在政務中心站下車)現場繳納報名考試費用。符合招聘職位條件且具有高級職稱或碩士及以上學位的報名人員，持下載打印的《報名表》和相關證明材料原件，經州人事人才服務中心考務部門認定、登記后免于筆試，無須繳納考試費用，且筆試成績按滿分計算。報名費每人15元，筆試費用每人每門40元。

　　3、2009年1月1日10：00-1月4日19：00，報名人員登錄昌吉人才網下載打印準考證。

　　(三)組織筆試、公布成績

　　1、2009年1月10日，由昌吉州人事人才服務中心統一組織筆試。筆試采取漢語命題、閉卷方式進行，每門筆試成績滿分為100分，筆試具體時間、地點詳見準考證。報考昌吉州直屬中小學、昌吉人民廣播電臺職位和昌吉衛生學校教師職位的考生，筆試成績占總成績的30%;報考其他單位職位的考生，筆試成績占總成績的40%。

　　2、筆試科目分公共基礎知識和行政職業能力測驗。公共基礎知識重點測試《昌吉回族自治州事業單位人員聘用制實施辦法》和憲法、民法、刑法、訴訟法、公文寫作與處理、科技人文等內容。公共基礎知識中的《昌吉回族自治州事業單位人員聘用制實施辦法》可在昌吉人事網 “事業單位招聘--考試指南”中瀏覽下載;公共基礎知識中的其他內容和行政職業能力測驗內容可參考2009公務員錄用考試公共科目專用教材(中央文獻出版社)。以上用書在各地新華書店有售。

　　3、筆試加分。對使用非本民族文字答題的少數民族考生，報考族別不限職位的，筆試總成績加15分;對服務期滿且考核合格的服務國家“西部計劃”、“三支一扶”計劃及自治州“村村都有大學生”工程的高校畢業生，筆試總成績加5分。符合上述兩項及以上條件的不累計加分，按照就高的原則加分。

　　4、2009年1月12日-13日，使用非本民族文字答題且報考族別不限職位的少數民族考生，持本人身份證或戶口本原件及復印件，直接到昌吉州人事人才服務中心考務部門辦理加分手續。服務國家“西部計劃”、“三支一扶”計劃及自治州“村村都有大學生”工程的考生，持相關證明原件及復印件到昌吉州人事局(昌吉市延安北路217號，東方廣場對面，乘1路、4路公交車在昌吉州人民醫院站下車即到)政策法規科認定后，到昌吉州人事人才服務中心考務部門辦理加分手續。“西部計劃”志愿者須提供所服務地、州、市“西部計劃”志愿者管理辦公室出具的證明，“三支一扶”計劃志愿者須提供所服務地、州、市政府人事部門出具的證明，服務自治州“村村都有大學生”工程的畢業生須提供縣、市政府人事部門出具的證明。

　　5、2009年1月14日，通過昌吉人事網站、昌吉人才網站及在昌吉州人事局所在地張貼公告等形式公布筆試成績。

　　(四)資格審查

　　1、2009年1月15日-16日，根據筆試成績，由招聘單位原則上按具體職位擬招聘人數1：3的比例對擬進入面試人員進行資格審查。具體招聘職位因考生成績并列超過1：3比例或不足1：3比例時，按實際人數進入面試;具體招聘職位只有1名考生時，筆試總成績須達到120分以上方可進入面試。如資格審查出現不合格的，按筆試成績由高分到低分在本職位考生中依次遞補。

　　2、考生持本人畢業證、下載打印的報名表、筆試準考證、身份證或戶口本、單位同意報名的證明(在職人員)，招聘職位所需的其他證明材料原件、復印件及1張近期一寸免冠正面彩色照片，到招聘單位進行資格審查，并填寫資格審查表。其中：戶籍在外地暫未遷回、父母戶籍屬招聘職位要求范圍的畢業生，須提供父母戶籍所在地公安機關戶籍部門的出具的證明;夫妻一方為昌吉市戶籍的考生，須提供結婚證和配偶在昌吉市的戶口本;駐昌吉市部隊人員的隨軍配偶，須提供結婚證和部隊出具的證明。報考昌吉州黨委信息中心招聘職位的考生，由招聘單位按國家有關文件規定進行資格審查。

　　3、2009年1月19日-21日，由公開招聘領導小組辦公室對招聘單位上報的資格初審合格人員名單進行復審。通過資格復審人員到昌吉州人事人才服務中心繳納面試費用(報考昌吉州直屬中小學職位人員由昌吉州教育局統一安排)后，發放面試通知書。

　　(五)組織面試、實務操作

　　1、面試使用漢語答題。面試成績滿分為100分，設定60分為合格分數線，達不到合格分數線人員不得進入下一環節。報考昌吉州直屬中小學、昌吉人民廣播電臺職位和昌吉衛生學校教師職位的考生，面試成績占總成績的40%，實務操作成績占總成績的30%;報考其他單位職位的考生，面試成績占總成績的60%。

　　2、2009年2月2日-6日，由公開招聘領導小組辦公室統一安排、組織招聘單位的面試、實務操作工作。具體日程安排：2月2日-3日，州緊急救援中心;2月4日，昌吉衛生學校;2月5日，州疾病預防控制中心、昌吉人民廣播電臺、州林業技術推廣中心、州國有企業監事會管理工作辦公室;2月6日，州黨委信息中心、州青少年活動中心、州政府投資審計中心。2月2日-6日，州直中小學。報考昌吉州中小學、昌吉衛生學校少數民族教師職位、族別不限教師職位的少數民族考生，進行實務操作時須使用漢語言授課。

　　3、考生須持本人畢業證、筆試準考證和身份證或戶口本原件和進入面試通知書，在規定的時間內到達指定地點參加面試。不按時到達指定地點或屆時未攜帶上述證明材料、又不能證明其身份者，取消其面試資格。

　　4、2009年2月9日，通過昌吉人事網站、昌吉人才網站及在各招聘單位所在地張貼等形式公布考生面試、實務操作成績及總成績。總成績實行百分制。報考昌吉州直屬中小學、昌吉人民廣播電臺職位和昌吉衛生學校教師職位的考生總成績=筆試成績÷2×30%+面試成績×40%+實務操作成績×30%;報考其他單位職位的考生總成績=筆試成績÷2×40%+面試成績×60%。

　　5、根據筆試、面試、實務操作總成績，從高分到低分按具體職位擬招聘人數1：1的比例確定體檢對象，發放體檢通知書。如同一職位出現總成績并列情況，則不受1：1比例限制一并進入體檢。

　　(六)組織體檢、考核

　　1、2009年2月10日，由公開招聘領導小組辦公室統一組織考生在縣級及以上綜合性醫院體檢;報考州直中小學職位的考生由州教育局統一組織體檢。體檢項目及標準執行《昌吉州事業單位公開招聘工作人員體檢項目及標準》。如出現體檢不合格者，則按總成績由高分到低分在本職位考生中依次遞補。對體檢不合格或對體檢結果有疑問的，經本人書面申請后由公開招聘領導小組辦公室組織復查，復查只進行一次，體檢費用由考生承擔。州紀檢、監察部門參與全程監督。

　　2、2009年2月11日-16日，對體檢合格人員按具體職位擬招聘人數1：1的比例確定考核人選。同一職位總成績并列進入體檢且體檢合格人員，一并進入考核。如考核出現不合格的，按總成績由高分到低分在本職位考生中依次遞補。考核主要內容包括政治思想、道德品質、業務能力、工作實績等情況。對考核不合格的，按綜合成績由高分到低分在本職位考生中依次遞補。

　　(七)公示、聘用

　　1、2009年2月17日-23日，依據考試、考核結果，按具體職位擬招聘人數1：1的比例確定擬聘用人員，通過昌吉人事網站及在昌吉州人事局所在地張貼公告等形式進行公示，公示期7天。如公示期間反映的問題經核實不影響聘用的，聘用資格繼續有效。

　　2、2月24日-2月27日，對通過公示確定的聘用人員，由公開招聘領導小組辦公室下發文件，招聘單位與其簽訂聘用合同，并辦理聘用相關手續。新聘用人員按有關規定實行試用期制度。試用期滿考核不合格的，解除聘用關系，進入人才市場自主擇業。

　　三、招聘工作的監督和其他要求

　　州紀檢、監察部門對公開招聘工作進行全程監督。對公開招聘工作中發現的違紀行為，由州組織、人事和主管部門會同州紀檢、監察部門按有關規定予以嚴肅查處。對考生弄虛作假、不提供真實情況的，兩年內取消參加昌吉州事業單位公開招聘考試資格。

　　公開招聘工作有關事宜因特殊情況需要變更的，由公開招聘領導小組辦公室通過昌吉人事網站、昌吉人才網站及在昌吉州人事局所在地張貼公告等形式發布通知，或委托招聘單位進行通知。

　　本簡章由公開招聘領導小組辦公室負責解釋。

　　咨詢電話：昌吉州人事局政策法規科 0994-2357530

　　監督電話：昌吉州監察局執法監察室 0994-2345923

　　昌吉州人事局紀檢組 0994-2337482

　　附：昌吉州開展公開招聘工作的直屬事業單位地址及聯系方式

　　昌吉州開展公開招聘工作的直屬事業單位地址及聯系方式

　　1、昌吉州緊急救援中心：昌吉市延安北路303號(昌吉衛校對面)，乘1路、4路公交車在昌吉衛校站下車即到。聯系電話：0994--2351770

　　2、昌吉衛生學校：昌吉市延安北路342號，乘1路、4路公交車在昌吉衛校站下車即到。聯系電話：0994--2342202

　　3、昌吉州疾病預防控制中心：昌吉市寧邊西路新區3號，乘40路公交車在昌吉市檢察院站下車即到。聯系電話：0994--2292469

　　4、昌吉人民廣播電臺：昌吉市商城路66號，乘5路、42路公交車在昌吉有線電視臺站下車即到。聯系電話：0994--2529596

　　5、昌吉州林業技術推廣中心：昌吉市北京北路16號，乘2路公交車在昌吉市規劃局站下車即到。聯系電話：0994--2342897

　　6、昌吉州國有企業監事會管理工作辦公室：昌吉市紅星東路4號，乘44路公交車在昌吉州煤炭局站下車即到。聯系電話：0994―2381280

　　7、昌吉州黨委信息中心：昌吉市延安北路73號，乘1路、4路公交車在昌吉州郵政局站下車即到。聯系電話：0994--2342736

　　8、昌吉州青少年活動中心：昌吉市文化東路1號(國美電器對面)，乘1路、4路公交車在昌吉州聯通公司站下車即到。聯系電話：0994--2342747

　　9、昌吉州政府投資審計中心：昌吉市建國西路37號，乘2路、42路、44路公交車在正祥會計師事務所站下車即到。聯系電話：0994--2342179

　　10、昌吉州教育局(負責州直中小學)：昌吉市文化西路11―1號，乘2路、42路、45路公交車在昌吉州一小站下車即到。聯系電話：0994--2345130

?2009年公務員面試全程指導