2017年廣西百色市德保縣機關事業單位選調工作人員233人公告
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【摘要】小編從百色人才網得知，2017年廣西百色市德保縣機關事業單位選調工作人員233人公告已經發布，報名時間：2017年11月14日至11月24日，請有意向的考生及時報名。環球網校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務員考生備考服務，敬請關注!
為充實德保縣干部隊伍，決定面向本縣外的行政機關及事業單位在職在編干部公開選調工作人員。
一、選調基本原則
(一)公正、公平、公開、擇優原則;
(二)德才兼備、以德為先的原則;
(三)實績突出、群眾公認的原則;
(四)依法辦事原則;
(五)個人自愿原則。經工作單位及主管部門同意、當地組織人事部門同意。
二、選調職數和范圍
(一)選調職數：事業單位105個職位176人(其中縣直49個職位66人，鄉鎮29個職位54人，衛生系統27個職位56人);行政機關公務員19個職位24人(其中縣直7個職位8人，鄉鎮12個職位16人);縣直參公人員23個職位33人。總共147個職位233人。
(二)選調范圍：廣西區內行政機關及事業單位財政撥款的在職在編干部(除德保縣轄區內在職在編干部外)。
三、選調基本條件
(一)政治立場堅定，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，具有良好的職業道德;
(二)遵紀守法，品行端正，作風優良;
(三)身體健康，具備能適應選調崗位工作的身體條件;
(四)選調人員身份需符合選調崗位編制性質;
(五)近三年年度考核均為稱職(合格)以上等次。
(六)年齡：18周歲以上40周歲以下(緊缺人才的，經選調機關同意可放寬到45周歲以下)。
四、具體職位及要求詳見附件。
五、有下列情形的人員不能參加選調
(一)新錄用公務員(參公人員)、新聘用事業單位工作人員試用期未滿的;
(二)在現崗位有服務期限(簽訂服務協議)，服務期未滿的;
(三)在黨紀處分期內的、受政紀處分尚未解除的、受過人民法院刑事處罰的、涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的;
(四)法律、法規規定不適宜參加選調的。
上述年齡及參加工作年限計算截止時間為2017年 11月14日。
六、選調程序和方法
(一)報名
1.報名時間：2017年 11月14日至2017年11月24日。
2.報名時需提供以下材料：
①《報名表》一式兩份，須經所在工作單位、主管部門及當地組織人事部門審核同意;
②身份證、學歷學位證書、縣編辦出具的在職在編證明、年度考核登記表(卡)、公務員(參公人員)登記表或錄(聘)用審批表以及崗位要求的其它相關資格證的復印件各1份;年度考核登記卡(年度考核登記表)、公務員(參公人員)登記表或錄(聘)用審批表復印件須經檔案保管部門蓋章驗證。
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3.報名方式：采取現場報名或電子郵件報名的方式進行，每個報名者只能填報一個崗位(職位)。通過現場報名的人員需提供上述報名材料的原件進行審核;通過電子郵件報名的人員需將材料掃描件發送相關單位郵箱，原件須于考察前提交審核。
4.報名地點：德保縣人社局公務員管理辦公室:聯系電話:0776-3826216,郵箱：dbgwyb@163.com,德保縣人社局事業單位管理股:聯系電話：0776-3828929，郵箱：dbrs111@163.com。
5、報名不收取任何費用。報名者要對報名提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，即取消選調資格，并追究相關人員的責任。
(二)資格審查(2017年11月26日前)：報名截止后，由德保縣公開選調工作領導小組組織人員按規定的范圍和條件對報名者逐一進行資格審查，經審查不符合選調范圍及條件的，取消報名資格。
(三)考察：根據工作需要按同一職位報名人員情況確定考察對象。考察工作由縣組織部、人社局、縣編辦和選調單位組織實施。主要是對考察對象的政治思想表現、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作實績等情況進行考核，并對選調人員資格進行復核。
(四)考察結束后，對擬選調人員進行公示，公示期為5個工作日。公示無異議或反映的問題經核實不影響選調的，由組織人事部門按干部管理權限辦理人事調動手續。
環球網校友情提示：本文為：2017年廣西百色市德保縣機關事業單位選調工作人員233人公告，小編持續更新相關資訊，歡迎關注。如果這篇文章對您有所幫助，可以Ctrl+D收藏，方便查閱。如果您在此過程中遇到任何疑問，請登錄環球網校公務員頻道及國家公務員論壇，隨時與廣大考生朋友們一起交流!
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七、優惠政策
按照《德保縣優秀人才引進暫行辦法》的有關規定：
1.引進具有正高級職稱的專業技術人員，凡簽訂勞動合同服務工作5年以上的，享受安家費12萬元，每月生活補貼1500元;
2.引進博士研究生、副高級職稱專業技術人員，凡簽訂勞動合同服務工作5年以上的，安家費10萬元，每月生活補貼1000元。
3.國家“985”工程高校碩士研究生安家費5萬元，每月生活補貼500元;其他高校碩士研究生安家費3萬元，每月生活補貼500元;
4.國家“985”工程高校本科畢業生安家費3萬元，每月生活補貼300元;國家“211”工程的高校本科畢業生安家費2萬元，每月生活補貼300元。
5.引進人才的職級待遇：正、副高級職稱專業技術人員的崗位聘任，可以保留引進前享受的崗位等級。
6.引進人才的配偶：是公務員或事業單位工作人員的，在編制允許的情況下，可以優先考慮安排到德保縣機關、事業單位工作，符合《德保縣優秀人才引進暫行辦法》規定的優秀急需人才引進條件的可按《德保縣優秀人才引進暫行辦法》規定引進。
八、紀律要求與監督
(一)公開選調工作由縣公開選調工作領導小組組織實施，紀檢監察部門對公開選調工作進行全程監督。監督電話：0776-3822042
(二)公開選調工作要本著公平、公正、公開的原則，認真組織，周密安排，有序進行。被抽調參加選調工作的人員要增強政治責任感，杜絕任何循私舞弊現象的發生，否則，給予行政或其它紀律處分。凡發現報名人員有弄虛作假行為或違反選調紀律的，一律取消選調資格。
(三)未盡事宜，由縣公開選調工作領導小組研究確定。
點擊下載>>>
1、2017年度德保縣機關事業單位人員公開選調計劃表.xls
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