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2017年安徽合肥肥西縣供銷社招聘綜合管理人員4人公告

更新時間:2017-08-22 10:58:45 來源:環球網校 瀏覽95收藏47

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摘要   【摘要】小編從肥西縣人民政府得知,2017年安徽合肥肥西縣供銷社招聘綜合管理人員4人公告已經發布,報名時間:2017年9月4日至9月8日,請有意向的考生及時報名。環球網校還提供及時的考試信息、全面的考試資料

  【摘要】小編從肥西縣人民政府得知,2017年安徽合肥肥西縣供銷社招聘綜合管理人員4人公告已經發布,報名時間:2017年9月4日至9月8日,請有意向的考生及時報名。環球網校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務員考生備考服務,敬請關注!

  因工作需要,經研究決定,面向社會公開招聘4名綜合管理崗位工作人員,現將有關事項公告如下:

  一、招聘原則

  按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則,筆試和面試相結合的辦法進行。

  二、招聘條件

  1、擁護中國共產黨領導、遵紀守法、品行端正、熱愛供銷社工作,具有良好的職業道德。

  2、報考人員須具有國家教育部門承認的??萍捌湟陨蠈W歷,專業不限。

  3、年齡在35周歲以下(即1982年1月1日以后出生)。以身份證為準。

  4、具有正常履行崗位職責的身體條件。

  5、有下列情形之一的人員,不得報考:

  (一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

  (二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;

  (三)現役軍人;

  (四)經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;

  (五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

  (六)本縣現有在編在崗人員。

  三、招聘名額

  計劃招聘工作人員4名,具體詳見“肥西縣供銷社招聘工作人員崗位一覽表”(附后)。

  四、招聘程序及方法

  本次招聘程序按照發布招聘公告、現場報名及資格審查、筆試、面試、確定初選人員、體檢與考察、簽定聘用合同等步驟進行。招聘公告在肥西縣政府網、肥西縣供銷社網上發布。招聘其它環節擇時在肥西縣供銷社網站上發布。

  (一)報名及資格審查

  1、報名時間:2017年9 月4 日至 9月8 日,上午8:00-11:00,下午2:00-5:30,逾期不再受理。

  2、報名地點:合肥元太人力資源管理有限公司考培服務中心(肥西縣上派鎮巢湖路100號農業大廈一樓,雙休日不休息)。

  3、報名材料:

  報名人員須提供畢業證書(應屆畢業生應提供“應屆畢業生就業推薦表”)、身份證(原件及復印件)。

  報名采取現場報名,每人只限報一個崗位,報名須填寫“肥西縣供銷社招聘工作人員報名資格審查表”一份,交近期免冠正面一寸照片3張。

  報名人數與招聘崗位名額應達到3:1比例,達不到比例的,按比例相應減少招聘崗位名額或取消招聘崗位。

  4、報名免收報名費,報名人員所填表格及所提供材料經工作人員現場進行資格審查。

  5、報名人員應對本人提供的證件及所填表格內容的真實性負責,如有弄虛作假行為,一經查實即取消招聘資格。

  (二)筆試

  2017年 9月15日報考資格審查合格人員憑本人有效身份證領取筆試準考證(到原報名地點領取)。筆試采取閉卷方式進行,時間為90分鐘,筆試科目為《綜合知識》,滿分100分,占合成成績50%。綜合知識筆試內容包括:綜合知識、文化基礎知識、公文寫作知識、經濟合同法、勞動法等相關方面法律法規。筆試結束后5個工作日內在相關網站上公布筆試成績。筆試時間、地點以準考證為準。

  根據筆試成績從高分到低分按照招聘名額數1:3比例確定面試人員。最后一名如有2名及以上考生筆試成績相同的,則一并進入面試。

  (三)面試

  面試采取結構化方式進行,占合成成績50%,主要考察面試人員的綜合知識能力、組織協調能力、解決實際問題能力。面試每人15分鐘,分值為100分,面試成績現場公布。

  (四)確定初選人員

  根據報考人員的筆試成績50%、面試成績50%合成總成績(保留小數點后兩位,第三位按四舍五入方法處理),按招聘崗位名額1:1的比例,從高分到低分確定初選人員。若出現總成績并列,則以報考人員的面試成績高者優先,再相同則以學歷層次高者優先。

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  (六)體檢、考察

  1、體檢標準參照原人事部、衛生部印發的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)和人力資源和社會保障部、衛生部《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發,〔2010〕19號)執行。體檢費用自理。

  2、考察工作由縣供銷社成立考察小組負責。主要由戶口所在地公安部門出具有無違法犯罪記錄證明,對考察對象的政治思想、道德品行、能力素質、工作表現等情況全面了解。體檢、考察不合格,或因某種原因放棄的,所空名額按報考崗位的合成總成績從高分到低分依次等額有效遞補一次。

  (七)有關待遇和聘用

  初選人員經體檢、考察合格后予以錄用,與用人單位簽訂勞動合同。勞動合同首次暫定3年,試用期3個月。試用期間工資2000元/月。試用期滿,基礎工資3000元/月,其他獎金按所在部門管理考核辦法執行并給聘用人員辦理國家規定的社會保險。試用期內凡舉報有問題影響聘用的,一經核實立即取消聘用資格,所空名額不再遞補。

  五、本次招聘工作,在縣供銷社黨組理事會的領導下進行,具體操作委托合肥元太人力資源管理有限公司考培服務中心組織實施,縣社紀檢部門全程參與監督。本公告解釋權由肥西縣供銷社予以解釋。

  咨詢電話:0551-62565662(縣供銷社)68853303(考培服務中心)

  舉報電話:0551-62565661(縣供銷社)

  附:肥西縣縣供銷社企業招聘工作人員崗位一覽表

  肥西縣供銷社

  合肥元太人力資源管理有限公司考培服務中心

  2017年 8月20日

  肥西縣供銷社招聘工作人員崗位一覽表

  

 

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