2015年陜西省西安國際港務區管理委員會招聘公告
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西安國際港務區是陜西省委省政府、西安市委市政府為調整產業結構，轉變經濟發展方式，發展外向型經濟，打造內陸地區開發開放戰略高地而設立的開放型經濟先導區，是國家深入實施西部大開發戰略和《關中—天水經濟區發展規劃》、《推動共建絲綢之路經濟帶和21世紀海上絲綢之路的愿景與行動》所重點支持發展的中國國際內陸港和現代服務業示范園區。
自2008年6月重新組建以來，西安國際港務區按照“港—區—城”的發展戰略和“建設絲綢之路經濟帶上最大的國際中轉樞紐港和商貿物流集散地，打造現代生產性服務業新城”的發展定位，已初步形成了圍繞現代商貿物流，涵蓋電子商務、融資租賃、倉儲分撥、信息化應用、廣告創意、商品交易、區域總部等產業鏈完整、門類齊全的現代生產性服務業產業體系。特別是習近平總書記在今年回陜視察時明確指出：“要抓緊構建國際化合作新平臺，用好物流中心、保稅區等平臺，加快鐵路、公路建設”，更是為國際港務區的發展指明了戰略方向。
2015年，西安國際港務區主動融入國家“一帶一路”和向西開放戰略，依托西安綜合保稅區、鐵路集裝箱中心站、西安港、長安號、國家一類開放口岸、跨境電商、洋貨碼頭等平臺，積極打造“絲綢之路經濟帶”上最大的國際貨物中轉樞紐港，已然成長為國家戰略的陜西擔當，以及省市建設“新起點”的重要抓手，園區對外影響力和輻射力不斷提升，港口功能作用逐步顯現。
現因工作需要，面向社會公開招聘工作人員，具體要求公告如下：
一、招聘崗位
本次招聘涉及10個部門16個崗位，招聘25人。其中，領導崗位6個，招聘6人，分別涉及黨群工作局、財政金融局、投資合作促進局、社會事業局、綜合行政執法局、信訪維穩辦;專業技術崗位10個，招聘19人(詳見《西安國際港務區管委會2015年度招聘崗位需求表》)。
二、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利。
2、具有招聘崗位所需要的學歷(全日制普通高等院校本科及以上學歷)、專業、技能條件。
3、領導干部崗位需具備《黨政領導干部選拔任用條例》第七條規定的基本條件。
①自覺堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，努力用馬克思主義立場、觀點、方法分析和解決實際問題，堅持講學習、講政治、講正氣，思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致，經得起各種風浪考驗。
②具有共產主義遠大理想和中國特色社會主義堅定信念，堅決執行黨的基本路線和各項方針政策，立志改革開放，獻身現代化事業，在社會主義建設中艱苦創業，樹立正確政績觀，做出經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。
③堅持解放思想，實事求是，與時俱進，求真務實，認真調查研究，能夠把黨的方針政策同本地區本部門實際相結合，卓有成效開展工作，講實話，辦實事，求實效，反對形式主義。
④有強烈的革命事業心和政治責任感，有實踐經驗，有勝任領導工作的組織能力、文化水平和專業知識。
⑤正確行使人民賦予的權力，堅持原則，敢抓敢管，依法辦事，清正廉潔，勤政為民，以身作則，艱苦樸素，勤儉節約，密切聯系群眾，堅持黨的群眾路線，自覺接受黨和群眾批評和監督，加強道德修養，講黨性、重品行、作表率，帶頭踐行社會主義核心價值觀，做到自重、自省、自警、自勵，反對官僚主義，反對任何濫用職權、謀求私利的不正之風。
⑥堅持和維護黨的民主集中制，有民主作風，有全局觀念，善于團結同志，包括團結同自己有不同意見的同志一道工作。
4、處級領導干部崗位要求年齡45周歲以下(1970年8月15日以后出生)，在陜西省內各級黨政機關和事業單位工作，10年以上工齡，身體健康;其他崗位均要求年齡35周歲以下(1980年8月15日以后出生)，5年以上工齡，身體健康。
5、報考正處級領導崗位的，應在副處級崗位上工作滿1年或在正科級崗位上工作滿4年;報考副處級領導崗位的，黨政機關和事業單位工作人員應在正科級崗位上工作滿1年或在副科級崗位上工作滿4年，或在市屬開發區工作8年(含)以上。
6、對于碩士研究生學歷的，工齡可適當放寬1年;對于博士研究生學歷的，工齡可適當放寬2年。
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三、招聘程序
本次招聘按照發布公告、現場報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序組織實施。
(一)發布公告
在《西安晚報》、《華商報》以及西安國際港務區官網、西安市人才網、西安人事考試網、前程無憂網站發布招聘信息。
(二)現場報名和資格審查
現場報名與資格審查同步進行。招聘信息發布同時，應聘人員在網上下載并填寫報名登記表(每個應聘人員限報一個崗位)，持報名所需證件及材料，到指定地點進行現場報名，管委會人社局根據崗位條件對應聘人員進行資格審查。
1、報名時間：8月22日-8月26日 上午：9:00-12:00;下午14:00-17:00
2、報名地點：西安國際港務區管委會綜合樓105室
3、報名攜帶資料：報名登記表(需近期1寸正面免冠同底彩色照片2張);本人身份證、學歷證明、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(從中國高等教育學生信息網下載打印);留學回國人員需提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書以及我國駐外使領館的有關證明材料;個人職務職級證明材料和招聘崗位資格條件所需相關證件原件及復印件。
4、通過資格審查的應聘人數與該崗位的招聘人數之比不能低于5:1，達不到這一比例的，削減或取消該崗位的招聘計劃。
(三)筆試
筆試工作由管委會人社局負責，委托第三方考試機構組織實施。筆試由公共基礎知識和專業知識兩部分組成，主要測試應考者對法律、經濟、政治、邏輯等基本知識和履職所需專業知識的掌握情況。筆試人員、時間、地點及成績在國際港務區官網上進行公布。
(四)面試
根據筆試成績，按照面試人選與招聘崗位3:1的比例從高分到低分確定參加面試人員名單。面試主要對應聘人員的專業知識、業務能力、思維能力、應變能力、敬業精神、協調能力、語言表達能力、個性穩定性、人職匹配度、心理特征、核心素質和舉止儀表等綜合素質進行測試。計算成績時，保留小數點后兩位，不實行四舍五入。本次面試設置合格分數線，分數線設定為70分，面試成績低于70分的，不再進入下一環節。面試人員、時間、地點在國際港務區官網上進行公布
(五)體檢、考察
根據綜合成績確定參加體檢、考察人員名單，報考領導干部崗位的，參加面試人員全部進行體檢、考察;報考其他崗位的，根據應聘人員綜合成績(筆試成績40%+面試成績60%)，按照招聘崗位數1:1比例，從高分到低分確定參加體檢、考察人員。應聘人員綜合成績相同，按面試成績從高分到低分確定排名順序。
考察對象到指定地點集中體檢。體檢除崗位有特殊要求外，參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
考察組對考察對象的德、能、勤、績、廉，特別是思想政治表現、道德品質以及與招聘崗位相關的專業素養、業務能力等進行全面考察，并再次對應聘人員的資格條件進行復審。體檢、考察人員、時間、地點在國際港務區官網上進行公布。
(六)公示
根據考試、體檢、考察結果，確定擬聘人員。對報考領導崗位的，經過嚴格考察，確無合適人選的職位，可以空缺;對報考其他崗位的，根據體檢、考察情況確定擬聘人員。并在國際港務區官網上進行公示，公示期為7個工作日。
(七)聘用
擬聘人員公示期滿合格后，辦理聘用手續。此次公開招聘工作人員按規定實行試用期制度。試用期滿經考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
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特別提示：
乘車路線：248路從辛家廟公交樞紐站乘坐，233路從紡織城樞紐站(地鐵1號線紡織城站)乘坐，到國際港務區管委會站下車。
咨詢電話：83332129
附件：
1、《2015年陜西省西安國際港務區管理委員會招聘公告.doc》;
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