人力資源管理師算中級(jí)職稱嗎
更新時(shí)間：2023-11-23 07:56:25
來(lái)源：環(huán)球網(wǎng)校
瀏覽
收藏
瀏覽收藏
人力資源管理師報(bào)名、考試、查分時(shí)間 免費(fèi)短信提醒
摘要 本文將回答人力資源管理師是否算中級(jí)職稱，并解釋相關(guān)的職稱等級(jí)對(duì)應(yīng)關(guān)系。
人力資源管理師是否算中級(jí)職稱
人力資源管理師是一種職業(yè)資格，與中級(jí)職稱并不完全相同。根據(jù)人力資源管理師各級(jí)別對(duì)應(yīng)關(guān)系，三級(jí)人力資源管理師是高級(jí)工，二級(jí)人力資源管理師是技師，一級(jí)人力資源管理師是高級(jí)技師。
根據(jù)國(guó)家職業(yè)資格證書管理中心的規(guī)定，取得高級(jí)工（三級(jí)）職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)后工作滿2年，可以申報(bào)助理級(jí)職稱。取得技師（二級(jí)）職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)后工作滿3年，可以申報(bào)中級(jí)職稱。取得高技師（一級(jí)）職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)后工作滿4年，可以申報(bào)副高級(jí)職稱。
因此，人力資源管理師并不直接對(duì)應(yīng)中級(jí)職稱，它只是一種職業(yè)資格，可以通過工作經(jīng)驗(yàn)和繼續(xù)教育來(lái)申報(bào)不同級(jí)別的職稱。如果想要獲得中級(jí)職稱，需要取得技師職業(yè)資格并工作滿3年。
總結(jié)：人力資源管理師與中級(jí)職稱并不是完全等同的概念，它是一種職業(yè)資格。想要獲得中級(jí)職稱，需要取得技師職業(yè)資格并工作滿3年。
編輯推薦
上一篇：4級(jí)人力資源管理師有用嗎
下一篇：人力資源管理師考試分值
最新資訊
- 2025年高級(jí)人力資源管理師考試題型，各科考試題型詳解2025-09-09
- 2025年北京人力資源管理師考試科目有哪些2025-09-08
- 2025年人力資源管理師考試一年考幾次？報(bào)名流程及考試科目詳解2025-08-26
- 人力資源管理師三級(jí)考試難度如何?2025-08-19
- 2025年人力資源管理師考試題型題量及分值占比（超全）2025-08-16
- 2025年四川人力資源管理師考試注意事項(xiàng)及成績(jī)查詢2025-08-10
- 2025年人力資源管理師考試題型與答題技巧指南2025-08-07
- 人力資源管理師可以評(píng)職稱嗎？2025-08-04
- 2025年人力資源管理師二級(jí)考試難度如何？2025-08-04
- 2025人力資源管理師難度大嗎？各科目難易程度分析2025-08-01
打卡人數(shù)
