2022年人力資源證書報考有哪些條件
2022年人力資源證書報考條件:主要是對報考人員的專業(yè)、學歷學位、累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)的工作年限有一定要求。不同級別的要求各不相同。人力資源管理師共四級,近期報名的省份對于考試級別都有所說明,有的僅考三級,有的考三四級,有的是1-4級都有,報考條件分別如下表所示:
| 職業(yè)名稱 | 職業(yè)等級 | 條件信息 |
| 人力資源管理員 | 四級(中級) | (1)累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)1工作 4 年(含)以上。 (2)取得技工學校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)2畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應屆畢業(yè)生);或取得經(jīng)評估論證、以中級技能為培養(yǎng)目標的中等及以上職業(yè)學校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應屆畢業(yè)生)。 (3)高等院校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)在校生。 【PS】在校生報名只能申請代報(例:廣東,其他地區(qū)待定。) |
| 助理人力資源管理師 | 三級(高級) | (1)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書 (技能等級證書)3后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 5 年(含)以上。 (2)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書),并具有高級技工學校、技師學院畢業(yè)證書 (含尚未取得畢業(yè)證書的在校應屆畢業(yè)生),或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書),并具有經(jīng)評估論證、以高級技能為培養(yǎng)目標的高等職業(yè)學校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應屆畢業(yè)生)。 (3)具有大學專科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書,并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書) 后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 2 年(含)以上。 (4)具有大學本科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學歷證書,并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書) 后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 1 年(含)以上。 (5)具有碩士及以上本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學歷證書 (含尚未取得畢業(yè)證書的在校應屆畢業(yè)生)。 |
| 人力資源管理師 | 二級(技師) | (1)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 4 年 (含) 以上。 (2)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書 (技能等級證書) 的高級技工學校、技師學院畢業(yè)生,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 3 年(含)以上,或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)預備技師證書的技師學院畢業(yè)生,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 2 年(含)以上。 (3)具有大學本科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學歷證書,并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 2 年(含)以上。 (4)具有碩士本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學歷證書,并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 1 年(含)以上。 (5)具有博士本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學歷證書,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 2 年(含)以上。 |
| 高級人力資源管理師 | 一級(高級技師) | 取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)二級/技師職業(yè)資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 4 年(含)以上。 |
注釋:
1 相關(guān)職業(yè)是指企業(yè)管理、行政管理、管理咨詢、管理研究等職業(yè)。
2 相關(guān)專業(yè)是指人力相關(guān)專業(yè),包括工商企業(yè)管理、行政管理、管理科學、勞動與社會保障、勞動經(jīng)濟、勞動關(guān)系等。
3 相關(guān)職業(yè)資格證書(技能等級證書) 是指勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員等與企業(yè)人力資源管理職業(yè)功能具有關(guān)聯(lián)性的職業(yè)資格證書。
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2022年人力資源管理師的每年的報名時間安排由各省決定,因各省自行安排則時間各不相同。
以下是最近正處于報名考試階段的省份,請相關(guān)考生關(guān)注喲!
| 2022年人力資源管理證書考試報名時間及入口各地區(qū)匯總 | ||||||
| 地區(qū) | 報名時間 | 考試時間 | 報名入口 | 開通情況 | 報名公告 | 備考資料 |
| 廣東 | 第四期:8月21日至10月7日 | 第三期(三四級):9月18日 第四期:11月6日 |
廣東勞動學會 | 已開通 | 第四期:報名公告 | 免費下載 |
| 江蘇 | 9月1日-10月14日 | 11月19日 | 江蘇省人力資源服務行業(yè)協(xié)會 | 已開通 | 報名公告 | 免費下載 |
| 上海 | 11月1-18日 | 9月24日;12月24、25日 | 上海技師協(xié)會 | 未開通 | 報名公告 | 免費下載 |
| 湖北 | 截止日:9月28日;10月28日;11月25日 | 9月3-4日, 10月15-16日, 11月12-13日,12月10-11日 |
湖北職業(yè)技能鑒定中心 | 已開通 | 報名公告 | 免費下載 |
| 四川 | 三四級截止日期:10月19日;11月16日;12月14日; 一二級截止日期:12月7日 |
三四級:9月24日;10月29日;11月26日;12月24日 一二級:9月17日;12月17日 |
四川人力資源與社會保障廳 | 已開通 | 報名公告 | 免費下載 |
| 陜西 | 9月1日-11月30日 | 預計9月、12月中下旬 | 陜西勤敏德教育科技有限公司 | 已開通 | 報名公告 | 免費下載 |
| 廣西 | 第五期:10月1日-11月14日 | 第四期:9月25日; 第五期:11月27日 |
廣西人力資源管理發(fā)展研究會 | 已開通 | 報名公告 | 免費下載 |
| 持續(xù)更新中,敬請關(guān)注! | ||||||
由于人力資源管理師考試時間由各省自行安排,為了不錯過,您可以申請“ 免費預約短信提醒”,待報名考試時間等時間開始之前可以收到短信通知。也可以關(guān)注各個級別的考試時間安排匯總》》2022年人力資源管理師報名時間及入口各地區(qū)匯總有新的安排會更新。
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| 級別 | 免費預約課 |
| 一級 | 戰(zhàn)略性績效管理系統(tǒng)的設計與運行(二) |
| 二級 | 心理測驗的組織與實施 |
| 三級 | 薪酬制度設計的前期準備(二) |
| 四級 | 人員招聘與信息發(fā)布 |
以上就是小編為大家?guī)淼?ldquo;2022年人力資源證書報考有哪些條件”。小編為大家收集整理了人力資源管理師考試真題及答案,以及人力資源管理師高頻考點、記憶口訣等備考資料,點擊下方即可免費下載。
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