人力資源管理師跨級考試已取消必須從四級起步考了嗎
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7月10日中國人社部發(fā)布了一條公告，內容是關于人力資源管理師退出職業(yè)資格目錄的相關安排，下面小編針對考生的熱點問題做一下講解：人力資源管理師跨級考試已取消必須從四級起步考了嗎。另外，為了通知各位考生報名，環(huán)球網校特設了 免費預約短信提醒，以便于您到時收到免費的短信提醒。
人力資源管理師跨級考試已取消必須從四級起步考了嗎？
對于"人力資源管理師跨級考試已取消必須從四級起步考了嗎"這件事，小編也收到不少學員的咨詢，很多人表示雖然沒有報考人力資源管理師考試，但因為工作經驗的加持，想著晚幾年報考還可以直接考一級/二級，如果現(xiàn)在要從四級開始考，真是后悔沒早點考了!那么，人力資源管理師跨級考試已取消必須從四級起步考，是真的嗎?
是真的!2019年4月2日人社部公布了新版人力資源管理師報考條件，取消了跨級報考，實行逐級報考。除碩士及以上本專業(yè)或相關專業(yè)學歷的，其他未取得證書的考生都要從四級開始報考。
并且人力資源和社會保障部職業(yè)技能鑒定中心不再組織企業(yè)人力資源管理師全國統(tǒng)一鑒定，只對2018年單科成績不合格的考生組織一次補考。也就是說，從2019年開始，人力資源管理師從統(tǒng)考變成了省考。
人力資源管理師退出職業(yè)資格目錄這些證書并不是被取消，還是可以考的喔。
1. 它是退出考核，不是取消這些證書，證書依然存在，依舊是國家承認的資格證書!往后補貼依然是有的。
2. 同時，2021年之后的職業(yè)技能等級證書仍將存在，但不再是全國統(tǒng)考或者全省統(tǒng)考的了。
3. 人社部門不再組織職業(yè)技能鑒定與發(fā)證。以前的證書依舊有效，而且含金量將比社會評價機構發(fā)的證書更高。
拓展閱讀》》【全面解析】人社部宣人力資源管理師考試或將退出水平評價類考試目錄
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