2022二級建造師備考《工程法規》高頻考點：勞動合同的生效與無效
瀏覽
收藏
2022二級建造師備考已經開始，在備考的第一階段大家首先需要熟讀教材，打好基礎，同時要配合模擬題、練習題、以及歷年真題的練習，這樣才能更好的鞏固知識。目前2022年各省二級建造師具體報名時間尚未公布，如果大家想要了解相關的詳細信息可以點擊查看>>2022各省二級建造師報名時間及入口匯總。
2022二級建造師備考《工程法規》高頻考點：勞動合同的生效與無效
勞動合同由用人單位與勞動者協商一致，并經用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。
雙方當事人簽字或者蓋章時間不一致的，以最后一方簽字或者蓋章的時間為準;如果一方沒有寫簽字時間，則另一方寫明的簽字時間就是合同生效時間。
下列勞動合同無效或者部分無效：
(1)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;
(2)用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權利的;
(3)違反法律、行政法規強制性規定的。
勞動合同被確認無效，勞動者已付出勞動的，用人單位應當向勞動者支付勞動報酬。勞動報酬的數額，參照本單位相同或者相近崗位勞動者的勞動報酬確定。
對勞動合同的無效或者部分無效有爭議的，由勞動爭議仲裁機構或者人民法院確認。
【例題·多選】根據《勞動合同法》，勞動合同無效或部分無效的情形有( )。【2018】
A.勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者失蹤的
B.用人單位被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷的
C.以欺詐、脅迫的手段，使對方在違背真實意思的情況下訂立勞動合同的
D.勞動者被依法追究刑事責任的
E.用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權利的
【答案】CE
【解析】下列勞動合同無效或者部分無效：(1)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;(2)用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權利的;(3)違反法律、行政法規強制性規定的。對于部分無效的勞動合同，只要不影響其他部分效力的，其他部分仍然有效。勞動合同被確認無效，勞動者已付出勞動的，用人單位應當向勞動者支付勞動報酬。勞動報酬的數額，參照本單位相同或者相近崗位勞動者的勞動報酬確定。《勞動合同法》第44條規定，有下列情形之一的，勞動合同終止：(1)勞動合同期滿的;(2)勞動者開始依法享受基本養老保險待遇的;(3)勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;(4)用人單位被依法宣告破產的;(5)用人單位被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;(6)法律、行政法規規定的其他情形。
以上是環球網校小編為大家整理的2022年環球網校二級建造師《工程法規》高頻考點的一部分內容，您可以點擊【免費下載】在資料下載專區還有其他各科的考試大綱、高頻考點及考試真題，大家可以多下載做一做相關的練習題。同時您還可以進行【免費拼團】獲取實際跟進的考點分享及備考秘笈，希望大家都能努力備考，順利通關。
最新資訊
- 2026年二級建造師備考資料有哪些2025-09-23
- 2026年二級建造師教材變動《機電工程管理與實務》1-16章匯總2025-09-16
- 2026年二級建造師機電教材：16章新增項目的安全管理內容及項目的應急管理2025-09-16
- 2026二建機電教材變動：第15章機電工程試運行及竣工驗收管理2025-09-16
- 2026年二級建造師機電教材變動：第十四章2025-09-16
- 2026年二建機電教材變動：十二章無變動，第十三章(新增綠色施工的定義)2025-09-16
- 2026年二級建造師教材變動：機電第11章施工成本管理(新增)2025-09-16
- 2026年二級建造師機電教材變動：9-10章2025-09-16
- 2026年二建機電教材變動第八章：施工招標投標與合同管理2025-09-16
- 2026二級建造師機電教材變動：第六章基本無，第七章組織結構模式內容全部變動2025-09-16
打卡人數
