2022年江蘇南京市公務員考試招聘943人面試時間
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2022年江蘇南京市公務員考試招聘943人面試時間
一、面試和專業能力測試
面試時間為2022年2月下旬至3月上旬。如擔心自己成績查詢時間、面試時間的考生，可使用 免費預約短信提醒服務功能，預約成功后，小編會以短信形式及時通知您哦!
在筆試合格人員中，根據筆試成績從高到低的順序，按照與擬錄用人數3∶1的比例，確定各職位參加面試(專業能力測試)人選。筆試成績按照行政職業能力測驗、申論考試成績分別占50%比例合成。公安機關人民警察B類職位報考者筆試成績按照行政職業能力測驗、申論、公安專業科目成績分別占40%、30%、30%比例合成。
面試前，招錄機關或者區公務員主管部門對面試人選進行資格復審。未通過資格復審的，經市公務員主管部門同意后，取消面試資格，并在報考同職位的筆試合格人員中按照筆試成績從高到低依次遞補面試人選。通過資格復審人員的名單等信息在南京黨建網、南京人事考試網公布。
通過資格復審人員需在規定時間內登錄報名網站下載打印面試通知書。如有問題，請與南京市人事考試中心聯系。
面試成績合格線為60分，報考者面試成績必須在60分(含)以上，方可進入下一個考錄程序。
在面試階段需組織專業能力測試的職位，專業能力測試設置情況及相關事項在南京黨建網、南京人事考試網公布。
二、總成績計算方法
總成績按照百分制計算，具體方法為：筆試成績、面試成績各占50%;進行專業能力測試的，原則上筆試成績占50%、面試成績占35%、專業能力測試成績占15%。筆試成績、面試成績、專業能力測試成績均保留兩位小數，第三位小數按照“四舍五入”辦法處理。
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