2019年浙江嘉興市人民政府辦公室公開選調公務員選調(聘)程序詳情
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因工作需要，根據有關規定，經研究，決定面向全市公開選調(聘)公務員及所屬事業單位工作人員。現將選調(聘)程序有關事項公告如下：
選調(聘)程序
本次公開選調(聘)程序包括資格審核、筆試、面試、考察、體檢、試用、考核、辦理轉任手續，由市政府辦公室組織實施。
(一)資格審核。通過資格初審的，市政府辦公室電話通知考試時間和地點。
(二)筆試和面試。筆試后，根據筆試成績排名，按照選調(聘)計劃1:3比例確定入圍面試人員。
(三)確定考察對象。根據考生考試成績差額確定考察對象，報市府辦黨組研究確定。
(四)組織考察。組成干部考察組，對考察對象德、能、勤、績、廉等方面進行全面考察，并形成考察報告。
(五)確定選調(聘)對象。綜合考試成績、考察結果、崗位要求等情況，提出綜合排序，研究確定擬選調(聘)人選、工作崗位等。考察結果不符合崗位要求的，取消該崗位選調(聘)工作。
(六)體檢。組織擬選調(聘)試用人員到指定醫院進行體檢，體檢不合格的，按綜合排序遞補。
(七)試用。安排擬選調(聘)試用人員跟班學習3個月，擬選調(聘)試用人員的組織關系、工資關系等保留在原單位。
(八)辦理調動(聘用)手續。試用期結束后，對擬選調(聘)人員進行考核，報市府辦黨組研究確定后，按照規定辦理調動手續。事業單位擬聘用人員辦理報到前須與原單位解除聘用合同。聘用人員列入事業編制管理，與單位簽訂事業單位聘用合同。
本公告未盡事宜，由市政府辦公室負責解釋。聯系電話：0573-82521267;監督電話：0573-82521554。
嘉興市人民政府辦公室
2019年10月21日
以上就是2019年浙江嘉興市人民政府辦公室公開選調公務員選調(聘)程序有關事項的全部內容。離2020年浙江省公務員考試越來越近了，大家要加油啊。備考的小伙伴們在緊張的復習過程中不僅要注意各方面知識的夯實鞏固，也要及時關注自己所考省份的各種資訊，做到對公考有個全面系統的了解，這樣方能知己知彼，百戰百勝呀，環球網校會一直陪伴大家一路成“公”。
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