2019年初級經濟師《人力資源》常考點:人格及其理論


人格及其理論
一、人格的影響因素:影響因素有三個:遺傳(間接,物質基礎)、環境和情境。
精神分析:關注行為產生的內在根源以及這些內在驅動力之間的沖突。本我和超我之間一場無休止的戰爭,由自我來調節。
人本主義:從個人意識經驗、成長潛能整合的角度理解人格,其核心是強調自我實現的驅動力。
二、人格特質理論(三個):兩個重要假設(人格特質在時間和空間上是相對穩定的)
1.奧爾波特: 樞紐特質(基本特質,滲透強,少數人有)、核心特質(建筑構件,5-10個)、
次要特質(不明顯、不受人注目、一致性和一般性較低)
各種特質不是零散的,而是有組織的。“統我”不是與生俱來,是逐漸發展起來的
2. 卡特爾的特質理論:16種特質(16PF),對職業咨詢、心理健康有很大幫助。
3. 艾森克的特質理論:外傾和神經質兩個維度(特質并非獨立,有相關性,分出維度更準確)
■“大五”人格理論(每個維度都是兩級的):外公和情創(西方,認為有跨文化的一致性)
■“大七”人格理論(王登峰、崔紅):外行人情善智處(中國,認為有文化特異性)
哈恩特(美):決定一個人可以成為卓越領導的特質少的可憐
伯恩斯(美):改變型領導者
豪斯(美):把改變型領導者稱為有魅力的領導者
巴斯(美): 有魅力領導者的四個特征: 魅力、激發動機、智力激發、個人化的考慮
2010年真題:
1.關于人格的說法,正確的是( )。
A.一個人所受的教育對他的人格沒有什么影響
B.人格是不穩定的,隨時都會改變
C.人格在很大程度上受遺傳影響
D.精神分析從個人意識經驗發展和成長潛能整合的角度理解人格
【答案】 C
【解析】環境塑造人格,選項A說法錯誤。人格是穩定的,選項B錯誤。選項D對應的是人本主義,不是精神分析。
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